培训费，以员工已履行的服务期限递减赔偿。第10条 公司对新录用的员工实行试用期制度，根据劳动合同期限的长短，试用期为1个月至6个月：合同期限3个月以上 天以上的，须提前一个星期以书面形式向总经理申请，以上申请均需经批准、做好工作安排后方可。特殊情况，如突发疾病等，根据实际情况及时履行请假、续假、补假的 ...
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培训费，以员工已履行的服务期限递减赔偿。第10条 公司对新录用的员工实行试用期制度，根据劳动合同期限的长短，试用期为1个月至6个月：合同期限3个月以上 天以上的，须提前一个星期以书面形式向总经理申请，以上申请均需经批准、做好工作安排后方可。特殊情况，如突发疾病等，根据实际情况及时履行请假、续假、补假的 ...
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找人接灯没人接，当时我找的是窦工，窦说公司啥也不买,灯没法接就两个灯凑合着用，我说没灯没法干,下边看不清，窦又说你们凑合着干，我也 安全培训，员工是工程项目承包人招工的。我们公司的员工有岗前安全培训和安全资格证，施工工地的员工不全有。我管理不到位。9、证人李**证言：3月1日晚上11点15分左右我接到 ...
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二）乙方试用期保底工资为 元/月，转正后保底工资为 元/月，常规考核奖金 元/月，其它部分根据公司的工资方案发放。 （三）在上班期间乙方有义务完成岗位工作任务及甲方安排的各项工作（包括：学生答疑，对外宣传等）。 （四）新入职员工当月工作时间不足10日的，其工资累计到下个月一并发放。 六、其它 ...
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任职时使用的电子邮箱是yinpj@qs95365.com，当时公司所有员工的电子邮箱都是使用qs95365.com后缀，其离职后从公司员工处了解到合同的付款有些问题。同时，戈 ，需要协调安排，主要是你们的时间确定。”同日，邓晔在回复上述邮件时称，“培训时间可定在下周一或周二下午2点，请确定好后通知我， ...
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由每月较固定的工资和不确定的保险提成两部分组成，办理了养老保险。原告上班的地点由公司统一安排，也可以提出来后交换上班的网点，日常工作由资兴人寿公司的银保 被告资兴人寿陈述，会对原告进行一定的管理，也会进行管理培训，但还是与公司员工管理有区别。2010年10月18日上午9时许，蒋益民以在资兴建行存款无法 ...
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，汉族，高中文化程度，家住甘肃省靖远县糜滩乡胜利村王拜社12号。原系西安新青年司法培训中心员工。2010年9月22日因涉嫌犯合同诈骗罪被刑事拘留，同年10月20日被依法逮捕 ”草样，让他刻章子，他害怕没去，白少江安排白晋峰去，因白晋峰在当地不熟，他就联系了一家喷绘公司，白晋峰去后，喷绘公司不给刻，后来 ...
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下三烂的事呢？11月8日星期二，我女朋友开始了她网易的第一天工作,回来后跟我说,公司并没有培训,只是让她们两个新招进来的员工,跟着那些老员工学习,并给 想这样的错误犯一次应该没有什么问题的。可是我女朋友还是不放心，本来那天安排她15：00才去上班的（中班），结果她12点就过去了，去确认一下，可以想象她 ...
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”的骗子。那天我刚下班，准备去附近的超市买东西，有两个中年男子很着急的样子向我走来，并声称是北京某一公司的员工，这次来深办事，车子出了交通事故，被扣住了 很多东西还出示了一叠钞票给朋友的父母看，说是要抻金，朋友在上班接了电话后赶来，那家伙收起钱，（没让朋友看见），让朋友载他去家里看看帮他设计一下。到了 ...
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迟到或早退, 全月没请假会发给50元全勤奖(含公司规定加班时)。而全年每月有全勤奖者, 年底有年终奖, 年终奖则500元。 (4). 工作奖金: 如计件后超出标准会 期满后仍不能从事原工作的或另行安排的工作； 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作； 3、本合同订立所依据的客观 ...
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