4 40 2003。7 4 8 正常工作日加班工资：2002.10—2003。4 (2500÷20.92÷8)×288小时×150％＝64532003.5—2003。6 (3000÷20.92÷8)×80小时×150％＝21512003。7 (700÷4÷8)×8小时×150％＝262.5休息日 ...
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至2009年10月期间的城镇社会保险。被告辩称，原告本是征地工，于2006年8月11日进入被告公司。因2007年12月31日征地单位为原告缴纳城镇社会保险满 上班，以此计算，其自2006年8月11日起至2009年10月8日止，在被告处实际工作天数为578天，每个工作日13小时以外的相应加班时间为578 ...
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数据?第90条每月23日(遇有节、假日延后至节、假日后的第一个工作日)8：00～16：30，参加竞价发电公司(厂)申报报价数据。 ?第91条东北 。 ?第173条遇特殊原因需要修改开市时间和接受报价的时间的，应提前1小时通知所有竞价发电公司(厂)。 ?第174条机组应向东北电力调度交易中心申报如下数据 ...
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．工作日8：00至16：00时段内上门揽收时限不超过2小时；工作日8：00至16：00时段内到达投递站点的快件，完成指定地点的投递时限不超过3小时 、查询和投诉处理；9．快件跟踪信息保持动态更新，如有延时不超过12小时；10．快件信息上网率达到96%以上。本条所称“以上”、“以下”、“不超过”“不低于 ...
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天/月 工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。 二、日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定， 关于解除劳动合同的劳动争议仲裁 申请期限应当如何起算问题的批复 （法释[2004]8号） 云南省高级人民法院： 你院云高法[2004]256号《关于审理劳动争议案件的当事人 ...
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降低的水平，增加工资；18.1.7.确定用于职工社会福利的资金额；18.1.8.保证生态安全、劳动条件、安全生产及卫生保健要求达标；18.1.9.雇主对 章工作，休息时间第70条工作时间70.1.每周工作时间为40小时。70.2.平常工作日连续工作8小时。70.3.连续工作两天之间，应不间断地休息12 ...
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工作，休息时间 第70条 工作时间 70.1.每周工作时间为40小时。 70.2.平常工作日连续工作8小时。 70.3.连续工作两天之间，应不间断地休息12 生产事故一样予以统计认定，并采取本条款规定的和其他相关的措施。 95.8.雇主应按确定的规章，通报关于生产事故、职业病、严重中毒的消息。 95 ...
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接入线部分)。3.5.3数据通信设备障碍修复时限：一般用户的障碍修复时限：最长8小时，重要用户的障碍修复时限：以电信企业与该用户签订的协议为准。数据通信 端口×小时。3.6租用电路服务质量标准3.6.1 预受理时限：最长为3个工作日。预受理时限指用户登记后电信企业查线，答复用户能否安装所需要的时间。3 ...
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实际按照200％发放加班工资813.51元、2008年7月1日至10日双休日加班8小时实际按照200％发放加班工资213.38元、7月11日至31日双休日加班 常理、符合一般普通人的通常理解为基准。根据被告《员工手册》“凡全年病事假超出十五个工作日的员工，只发放年终奖金的50％，病事假超过三十个工作日 ...
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21．16天 2．工作小时数的计算 以每周、月、季、年的工作日乘以每日的8小时。 七、劳部发〔1994〕489号文第十三条中“其综合 计算工时过程中强制性地附加‘保证劳动者每周至少休息一天’和‘每日实际工作时间不得超过11小时’两个条件，是否妥当？ 实行综合计算工时工作制是从部分企业生产实际出发，允许 ...
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