黄少群没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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高锦培没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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谢伟德没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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蔡楚云没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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张款文没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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李胜枝没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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郭仁基没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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李永松没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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邝碧霞没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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关保潮没有申请办理离岗退养的情况下,食出公司硬性强迫其待岗是完全没有法律依据的。据此,请求撤销二审判决,维持南海区法院的一审判决。食出公司 辞退等处理,或者因其他原因解除劳动合同确有错误的,人民法院可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用 ...
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