日的社会保险为给与我任何补偿。因此，我与2009年7月28日向公司提出口头辞职得到公司领导的口头许可后于7月30日递交了书面申请，并且公司同意我与2009 ，不至于给公司带来经济损失，所以我才在7月选择辞职） 我想请问您我的辞职是否属于违约，如果属于违约是否应该向公司要求的赔偿公司10万元赔偿金，还有 ...
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了三方协议，进公司后交了报道证，但现在我不想与公司签劳动合同了，这算违约吗？网上说三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止，交了报道证算是到 从事的岗位，所以不想签，这样算违约吗？三方协议的备注上只写了违约金2000元，别的都没写。 如果签了合同在见习岗再辞职还算违三方协议的约吗？公司说 ...
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单位给予安排适当的工作；一个月以内本人既未要求回原单位工作，又未办理辞职手续的，原单位有权按自动离职处理。《湖北省国营企业实行劳动合同制实施细则》 的劳动者违反劳动纪律应承担的不利后果，也是本案中用人单位与原告约定的劳动者违约应承担的责任。当然，用人单位是否对原告“按自动离职处理”作出除名决定，是用人 ...
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同意交谈，我部门员工集体辞职，但未提前30天，辞职报告老总未签字，辞职报告中已经写清一些工作内容表格都在电脑里。现公司说要告我违约，说我没有交接，要我赔偿违约金，我说我当月工资不要了，那么还可以让我赔偿违约金吗...
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我合同没到期，提前一个月叫了辞职申请但没留备份，一个月后我离职，单位说我违约他们没收到辞职申请，单位有损失算我的，这合法吗？...
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公司给办了北京集体户口，提出辞职，公司以办理户口为理由，不让辞职，怎么办？若公司提出违约赔偿，是否有合法？...
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我是西宁市政公司的一名员工，我于今年8月20日向公司人事部递呈辞职报告，公司领导也批准了，但是我的合同还有两年才到期，所以公司人事部依据惯例会扣除一定的违约金。 ，他的情况和我差不多，也是合同没到期就辞职了，最后被扣除2000多块钱的违约金，我想咨询一下，公司的这一种行为合法吗？我这算不算违约？谢谢。...
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在试用期内辞职。 辞职手续什么的都办完了，之前也在网上签约了 办完辞职手续准备提档案时说要解除网上签约交违约金才可以提走档案。 合同上没写违约金的事，不过网上签约的那个写了个附加条件要交违约金。但不知道是哪方面违约才交的不知道原单位的这种要求合理不。谢谢请帮我分析下网签的是毕业生就业 ...
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我2010年与太原一家公司签订为期3年劳动合同，被分派到霍州项目部工作，2012年4月底提出辞职，与项目部办理离职手续，太原总公司也同意，但是太原提出我不是提前一个月提出的辞职，要算违约，办理辞职手续要付违约金两个月工资，2010年签订的合同里并没有提出必须提前一个月提出 ...
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我在游泳馆做救生员，是公司培训的。试用期满签了工作1年的合同，公司有个补充协议，1年以内辞职需赔付公司1万5，但培训根本没用到那么多成本。现在公司签1年合同不买保险，每周6天10小时工作制，无加班费。这种情况下我辞职算违约吗？...
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