办理退休手续后,养老金由机关事业社保经办机构支付。 (十三)完善养老保险和医疗保险制度。省属企业改制前已参加机关事业单位养老保险的人员,改制后可继续执行 劳动合同关系。集体企业在依法解除职工劳动关系时,可用其存量资产作为职工的经济补偿金。本着“以集体企业资产解决集体企业问题”的原则,对集体企业在改革中 ...
//www.110.com/fagui/law_219681.html -
了解详情
。(四)在改制转企中国有资产全部退出的单位,对在职职工(不含提前退休人员)可根据其工作年限,提取经济补偿金。补偿金标准为:每满1年工龄提取1个 劳社[2000]108号文的规定增发补贴,所 需费用从企业职工基本养老保险基金中支付。具体补贴标准为:2004年退休的,补贴标准为差额的90%,2005年为 ...
//www.110.com/fagui/law_217410.html -
了解详情
社会保障行政部门应当作出行政处理决定,并可按照所欠工资和补偿金总额处以二倍以上五倍以下罚款。用人单位支付劳动者工资低于当地最低工资标准的,由劳动和社会保障 )玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊、贪污受贿的。有前款所列行为,给用人单位和劳动者造成经济损失的,由劳动和社会保障行政部门依法承担赔偿责任。第四十二条 ...
//www.110.com/fagui/law_93010.html -
了解详情
国斌律师,我在接受委托后,向武汉市劳动仲裁委员会提出仲裁申请,后来单位在开庭前要求调解,归还了扣押的全部证书和印章,本案调解结案。 办案过程: 2014 支付双倍工资66400元;3、未签无固定期限合同支付双倍工资74700元;4、支付解除合同经济补偿金74700元;5、因扣押相关资格证书及印章造成的 ...
//www.110.com/ziliao/article-526903.html -
了解详情
单位假借减员增效与员工解除劳动合同,员工主张要求支付双倍补偿金获支持。近日,江西省泰和县人民法院审结该案,判决用人单位支付违法解除劳动合同赔偿金26880元。2007年9 ,该公司亦未提交证据证明符合用人单位可以解除劳动合同的其他情形,故应认定该公司违法解除劳动合同,按规定应支付万某双倍的经济补偿金。 ...
//www.110.com/ziliao/article-510810.html -
了解详情
的法条是否一样?通过比较,几乎所有的财产犯罪其基本罪状起点都是数额较大的要求,然后加重情节是数额巨大或有其他严重情节、数额特别巨大或有其他特别严重情节, 加发相当于工资报酬25%的经济补偿金,并可责令其支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的1至5倍赔偿金;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1 ...
//www.110.com/ziliao/article-476544.html -
了解详情
的工资经常低于郑州市的最低工资标准。从工作至今,被告未签订书面劳动合同及要求被告为原告交纳各项社会保险后对劳动争议仲裁不服,诉至法院,请求被告向原告 年3月份工资800元,补足低于郑州市最低工资标准的工资1724元,并支付解除劳动合同经济补偿金2800元。本项付款义务共计5324元。 二、驳回原告柴某 ...
//www.110.com/ziliao/article-468622.html -
了解详情
继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当支付双倍赔偿金。所谓双倍赔偿金,是指赔偿金相当于经济补偿金的双倍。经济 在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资为准。另外,劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的, ...
//www.110.com/ziliao/article-461774.html -
了解详情
仲裁申请。请求被驳回后,又提起了诉讼,要求给付其因未签订劳动合同而产生的双倍工资,并给付解除劳动关系的经济补偿金。被告则提出,付先生的劳动关系在 合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金:(三)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出 ...
//www.110.com/ziliao/article-380430.html -
了解详情
停发了李某的工资,要求李某到医疗保险经办机构申请有关医疗待遇。6月中旬,A公司决定发给尚在住院的李某相当于5个月工资的经济补偿金并与李某立即解除 期满不能从事工作的劳动者解除劳动关系,应按劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患 ...
//www.110.com/ziliao/article-325599.html -
了解详情