因果关系，是事故责任人的责任之一，自然应当予以赔偿。 （二）误工费赔偿金额的计算公式 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定 进行计算，假如该地自行车行业上二年度职工的平均工资为7560元，则钟某45天误工费赔偿金额的计算方法为： 第一步，计算钟某的月收入，即： 钟 ...
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第一条 目的本规则旨在依据人事管理规章的规定，制订员工工资的管理办法，包括工资计算期间、工资计算方法、工资支给时间和期限以及晋升、奖金给付等事宜。第二条 迟到、早退、私自外出时：基本工资平均每月应出勤日数×迟到、早退、私自外出的缺勤时数第六条 中途任用、离职或退职的工资在工资计算期间，中途任用、离职或 ...
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》对此项规定为定额方式，即按照损害发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算，实践中争议也不大。 5. 丧葬费用： 医疗事故致患者死亡的情况下，医疗 度职工年平均工资计算。可见我国在误工费的计算上不是按照损失多少赔偿多少的原则，而是采用主客观兼顾的计算方法，规定了一个计算标准即上年度职工年平均 ...
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诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。也就是说，《人身损害赔偿司法解释》对误工费的确定标准和计算方法上所作的这种规定，具有其科学合理性 了残疾赔偿金的概念，不再是以不低于当地居民基本生活费的标准，而是以上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准来确定。还规定如果受害人因 ...
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》对此项规定为定额方式，即按照损害发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算，实践中争议也不大。 5. 丧葬费用： 医疗事故致患者死亡的情况下，医疗 度职工年平均工资计算。可见我国在误工费的计算上不是按照损失多少赔偿多少的原则，而是采用主客观兼顾的计算方法，规定了一个计算标准即上年度职工年平均 ...
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08年以前的，按07年度平均工资20000元/月计算；08年以后按社平均工资3倍10863元/月计算。 合计：20000*2+10863*2.5=67157.5 方法二： 补偿年限与 ０７年签订，存续至今，根据法不朔及既往的原则，应按旧法计算。 即工作年限从０６年８月１日至２０１０年１月２５日，共计３ ...
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、军队转业干部、大中专毕业生，当年所需工资按实际发生数在挂钩工资总额外单列，下年度按接收人数和核定的平均工资计算的工资总额核入基数。 （二）列入部定 年度核入工资总额基数，同时相应调整挂钩指标基数。调整方法如下： 1、新建铁路（包括单线和双线）。运输收入按交付运营时核定的计划数核定；运量按交付运营（临 ...
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上年度职工日平均工资计算，最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍；国家上年度职工日平均工资数额，应当以职工年平均工资除以全年法定工作日数的方法计算。年 支付生活费。（三）造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。对死者生前扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费。 ...
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军队转业干部、大中专毕业生等，当年所需工资按实际发生数在挂钩工资总额外单列，下年度按接收人数和核定的平均工资计算的工资总额核入基数。２、列入部定大中型 挂钩指标基数。调整方法如下：（１）新建铁路运量按交付运营（临管）当年的计划运量并考虑实际情况核定；工资总额按核定的职工平均人数和平均工资核定；运输收入 ...
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部下达计划接收的大中专毕业生，当年所需工资按实际发生数在挂钩工资总额外单列，下年度按接收人数和核定的平均工资计算的工资总额核入基数，同时按上年挂钩效益指标 核入工资总额基数，同时相应调整挂钩指标基数。调整方法如下： 1、新建铁路（包括单线和双线）。运输收入按交付运营时核定的计划数核定；运量按交付运营（ ...
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