我2011年签的合同工资是920元，现在最低保障工资都1310了 我可以让单位补发给我么？可当时的合同上也并没有写根据国家最低保障工资发，只写工资920 我还可以找单位补给我么 急。。。...
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本公司是按上海市最低保障工资1280元的平时1.5倍，假日为2倍，节日为3倍。但是工资单内涉及工资的部分被分的很细，比如基本工资为1280，津贴为500元，效率奖金为400元，请问像这样的工资构成，应当按1280元计算加班费，还是按照总和的2180元计算加班费呢；（另外有部分员工合同上 ...
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我从2000年到2013在一家单位担任食堂管理员，因病被单位辞退，期间工资标准低于最低保障工资，我应该如何得到补偿...
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我公司现在效益不好，没有裁人，就是让一部分人自己辞职，一部分人留岗培训（或偶尔做卫生）。正常上班提供吃住，留岗培训的不提供吃住，发天津市最低保障工资，像这种情况应该发多少工资？像这种情况，留下来培训的公司有义务给员工叫保险吗？...
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公司给产假女工只发放了珠海最低保障工资，投诉了公司是否会被处罚？...
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