劳1987年14号文件）的存在，一直以为调动适用（劳动法），才会发生后来的劳动仲裁和法院起诉。法院开庭审理时明确指出，我是组织上调动回来的，我的 我长期不停的向他们反映问题后，他们应该正确履行自己的工作，认真研究中央文件，也可以调查其他省、市执行文件情况，总之他们是置之不理，一味穷辩。后来他们居然可以 ...
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五天甲方将不给结工资。 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和单位有关规定， 的； （4）乙方不履行(兼职聘用合同)的。 7. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除(兼职聘用合同)。 （1）在试用期内的； （2）甲方 ...
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