我在单位已干了11年，现在单位要解除劳动合同，请问我可以得到哪些赔偿单位说要进行机构改革，要解聘单位的临聘人员。我在单位已经干了11年，前8年没有给我们交过 过取暖费、降温费之类的，这些在单位解聘我们时，是否可要求补偿。在单位这11年中，只有今年才给我们休过年假，以前从未休过，请问这个可以要求补偿吗？...
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试用期已过了1个多月,并且按转正后发的工资，合同期为2年，但转正申请一直没批，我不接收益公司降薪要求，公司准备辞退我，我可以要求哪些赔偿？辞退期间我应该注意哪些避免上当...
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你好，我从1991年开始在厂里面上班，开始是临时工，从08年才开始买养老保险，合同也没有签几年，现在厂跨了，我可以要求厂里面把我的养老保险买满吗？还有就是厂里面应该给我哪些补偿？谢谢...
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个月，但是现在公司突然要取消这方面的业务，告知我要撤销岗位，请我另谋他处，向一家公司推荐了我，但是我不是很满意，不想去，现在自己在找工作，但是老板限期要我离开，如果我不自动离职，等着公司将我解雇的话，我可以要求哪些赔偿？是只有一个半月工资的经济补偿吗？...
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2000年4月进公司至2007年未曾签订劳动合同也未买养老保险，之后，08年开始订劳动合同买保险，合同一直为两年一定，至今2012年8月公司关门，请问2000年~2008年之间的养老保险可以要求补么？有何劳动法规规定？...
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该公司是一个上市集团，由于资金问题开始大幅裁员，在无任何前提沟通的情况下，直接通知我即日就可离职。工资要拖半个月之后发，也没有赔偿金的补偿。通知裁员的第二天，我无意间发现了公司伪造的我自愿与公司解除合同的证明，上面有伪造的我的指纹和签名，公司还加盖了公章。请问在这种情况下，我能要求哪些赔偿呢？...
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我是12年4月12日进的公司，15年4月1日公司效益不好，这几天要裁员，我也在内，之前没有通知，我怕在过几天找我，都已经到合同期满的时候了，那时的赔偿怎么算？我们公司是按当地最低收入交的社保，没有按我目前的工资来交，而且我们公司12年全部是单休，13,14年是单双休，请问我可以要求哪些赔偿。谢谢...
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8月16日到这家公司开始上班，试用期3个月之后签了一年的合同，现在合同还有2个月到期。由于公司现在事情不多了所以要辞退我。今天也就是9月18号给我的通知，说让我做到月底离职…… 具体情况就这样，请问我可以要求哪些赔偿。我记得新劳动法上好像也说 第十九条劳动合同期限三个月以上 ...
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到现在，我想辞职。写了辞职申请，可是工厂的规定让我无法接受。规定是这样的“上班一个月后正常离职，在上班期间不能请假，无故不上班。不能违反厂纪厂规，否则加倍扣除工资”。 还有从我进厂到现在工厂一直没有跟我签订劳动合同，请问工厂这样违法吗？如果违法我可以要求哪些赔偿。 谢谢，请哪位帮我下。...
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公立小学已担任代课教师11年，现在由于区教育局政策变化，要求辞退所有代课教师，请问我作为代课教师，可要求哪些赔偿，我想到的有： ① 学校或区教育局从未与我签订过 从未受过任何处分，且有很多获奖及担任班主任证书。现在学校突然提出辞退，且并没有提前30天通知我，请问依据法律除以上几条还可以申请哪些赔偿吗。...
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