现在的这家公司工作直至现在，到现在为止公司还不给员工签订正式劳动合同，并且不按规定给员工参加社会保险，而且今天是10月10日了，到目前连8月份的薪资都还 想和公司停止劳动雇佣关系，请问我要怎么做才能获得相对应的合理补偿。公司里没有工资条，工作牌，考勤记录也只是一位同事在电脑利用办公软件手工制作的。也 ...
//www.110.com/ask/question-1965814.html-了解详情
我从07年8月份入职至今，公司一直拖着不肯签订劳动合同，而且不购买社保，不给加班工资。 09年1月份公司名没改，但法人代表已经更换。 能 签货款收据人的签名指印，老板的签名和指印。 公司考勤表没有员工签名，有没有用？ 工资条怎样才能有利证明待遇？我们工资条是没有签名没有公章的。 如果起诉公司成功的话， ...
//www.110.com/ask/question-26494.html-了解详情
我看了下，关于劳动仲裁，需要工资条，旅馆私营企业没有工作服。没有签订合同，完全是口头协议。关键是开资的时候，老板直接给现金。 而且，就那么点钱，申请劳动仲裁 什么双方协商，更是不可能了。 现在报警的话，不但派出所不管，而且我老板养的那20多个打手也会来找我。《打手有身份的，中介公司员工。以前打人只是关 ...
//www.110.com/ask/question-2069942.html-了解详情
年底我满五十岁，因为从来没有上过保险，所以也就没有退休这个说法了，之后老板也留我在公司继续工作，到今年年底通知说明年开始因为年龄问题所以50岁以上的员工都不录用了，公司是一年一年签的劳动合同，而且都没交到我们员工手里，工资也是现金没有工资条，现在我只有证人证明我一直在这里 ...
//www.110.com/ask/question-2153052.html-了解详情
本人在那个餐厅上班不到2个月与餐厅签了一份3年合同但合同只有公司自己持有我本人没有，而且公司发工资也没有工资条，还有公司扣300元说做培训费但我在那这么久了都没有得到过培训，现在我想去劳动局告公司不知道改找那个部门而且公司也没给员工买社保...
//www.110.com/ask/question-1358656.html-了解详情
来公司一直没签合同，公司前段时间因为这个被人告了。公司给我们补签了一份劳动合同。但是上面有一条是员工强烈坚持不要缴纳保险，所以每月给予500元补偿当做保险。而且合同签订日期要写成刚到公司的日期。 请问我能以未缴纳保险，合同不合理要求11个月双倍工资还有补交保险吗？...
//www.110.com/ask/question-371870.html-了解详情
他就不肯批，说过完元月十五才批。他们还跟我说劳动法里有一条规定用人单位在节日里缺人可以不批员工走，但我现在还是试用期，他有权不批我走吗？ 但他们还是不批，我真的做不下去，他们一拖再拖到现在还没有给我答复，难道一定要等他们全部批了我才能走吗？还有没有解除劳动合同别的办法？而且他们发工资都要压一个月，我怕 ...
//www.110.com/ask/question-329811.html-了解详情
了，就算是正式员工了，需要30天前提出，而且公司主动找我签劳动合同，而我拒绝，错误在我。 而我自己认为因为我要辞职了，所以才不签的，没有签 可以立刻走人吗？ 另外我6月26号之前的工资公司是发给我了，但是没有给我交纳社会保险，劳动法规定试用期也应当交纳社会保险。如果公司认为6月26号之前是都实习，不是 ...
//www.110.com/ask/question-48387.html-了解详情
以小时工身份工作了多年，一直未签合同，未上保险。最近公司要给员工补薪，在最初经理制定的名单中有名字，但在递交到公司后将名字消去了，工资条和工服保留的很好，最 是什么？胜算有多大？在这件事上希望得到一些好的建议，不太知道怎么做比较好，向公司要钱的话有难度，而且注定要离开，如果不要的话，那些钱确实也不少。...
//www.110.com/ask/question-1398518.html-了解详情
我在公司做了有一年半了，可是公司未和我签订劳动合同。就缴纳了三险。最近人事调动把我调往车间，未与我商量，现在我想做到过年不做了。以前也 的适应期，达不到标准就让我走人，万一他说效益不好，年终奖不发了，可以吗？而且我们办公室的没有工资条，员工都是有工龄奖、营养补贴、岗位补贴的。我们办公室的只有基本工资， ...
//www.110.com/ask/question-5651584.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务