企业员工工伤后哪种情形可以不上班？ 我公司一名员工今年3月份工作时一只手指发生工伤事故，工伤鉴定达不到级，现已恢复，公司要他来上班，该员工拒不上班，要求公司赔偿。公司该 乍办？...
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我在一公司上班，因公司一名员工上班时出了工伤，出院后请我当现场见证人，结果老板因为此事无故开除我。。请各位老师支招，问我该怎么办...
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你好，我是公司一名员工，被公司的大伞意外砸伤，腿全部青了肿了破了，医生说要2到3个月才有可能恢复，问题：我想问一下我可以索取哪些费用 ？现在公司方面意思赔我两个月最低工资 ...
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你好，我是公司一名员工，被公司的大伞意外砸伤，腿全部青了肿了破了，医生说要23个月才能完全恢复，我想问一下我该什么时候向公司争取哪些费用？谢谢！...
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昨日我公司一名员工上班期间进入厕所，脑袋晕了一下，不慎摔入厕所池子里面，造成鼻骨骨裂，请问我公司负担医疗保险吗...
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你好，我是公司一名员工，腿受伤9级工伤，2015年3月受伤，到现在一年多了，刚开完庭，结果还要等一个多月，这个案件能不能拖无结果啊，就是说拖黄了。没人管了。...
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公司一名员工入职14年半，现鉴定为九级工伤，离退休还有四年，如果单位想解除合同，是不是赔付经济补偿金跟一次性伤残就业补助金就可以了？...
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我公司一名员工下班途中骑电动车自己将腿摔骨折，是否算工伤？...
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一名员工夜班下班后在公司食堂就餐，就餐完毕后为减少通行距离穿行公司库房并翻越护栏摔伤，造成小腿胫腓骨骨折，能算工伤吗？...
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是一名公司基层主官，我属下有一名员工发生工伤，我报给我的主管，怕影响不好，主管想把工伤的事隐瞒下来！后来受伤员工发现伤病较重找到公司！这时主管怕影响恶劣，就让我 ！但主管又说你要给我写欠条，我每个月给你绩效奖金加钱，一年后把我给你的奖金给我就是一万了！主管明说不然你以后的工作你自己看着办，什么升职加薪 ...
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