我妻于２０１３年１０月--２０１４年１月其间受工伤，２０１４年５月２０日评残级为９级，工作未满一年不知道补偿金如何计算，是按半年的平均工资来算吗？每月底薪１５５０+岗位４５０,加班另算，烦请各位百忙之中抽点空帮我解决烦脑，谢谢了，...
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元*10个月）？ 另外，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金（15个月）又如何计算？ 三项相加共可向公司提出多少赔偿？公司认为我已退休，没有伤残就业补助金；我不认同，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金这两项是合并的，无法拆开计算。...
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我一同事在工作时间内、非工作岗位突发疾病死亡，请问可做视同工伤对待吗？如果不能，对家属三项补偿金如何计算...
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日在单位因工受伤，鉴定结果为八级，停工留薪期10个月。一次性伤残补偿金应该为11个月工资。我的情况有些特殊，除了此次受伤的本职工作外，还有一份长期兼职工作。主职月收入约10000元，兼职工作收入约6000元，两项收入均已申报个税。请问各位律师一次性伤残补偿金计算时的月工资是按主职月平均工资计算，还是 ...
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工伤鉴定为未达到等级标准。医院诊断：退行性关节炎，不能负重。无法完全治愈。 单位认为鉴定下来了，工作能做就做，不能做就辞退. 辞退的话补偿金如何计算？合同未到期赔偿金如何计算？ 关节炎发作需要去医院做针灸电疗，这些医疗费用是否以后都得自己花费？...
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补偿金是80000元（固定），伤残补偿金是工资X11个月。 工伤期间单位每月补偿1800元（实际拿到1500元，300元交保险），请问以上是否正确！哪些是 赔付还是因该用人单位赔付。还有我是出租车司机，工资如何定义？那个伤残补偿金是工资X11个月，如何计算出租车司机的工资呢？就是这些问题。。。万分感谢 ...
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解除劳动合同经济补偿4500*2=9000.请问1.公司这样终止劳动合同是否违规.是否应支付我经济赔尝金,是多少,如何计算.2.是否应支付经济补偿金,是多少,如何计算.3我还可以争取哪些权利.谢谢.问题补充：4.公司在出差地终止劳动合如违规,依据是什么,谢谢...
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2000年，事业单位老职工，因工外出，死亡，当时没有有认定工伤，现在还可以认定吗？对于超过认定时间的，但是仍然有工伤死亡事实的，这种情况该如何处理？具体计算一次性死亡补偿金是按照职工死亡当时的工资，还是按照《工伤保险条例》中规定的上年度的20倍计算？谢谢！......
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2006年认定九级工伤，工作至今，现公司要转为终点工并解除劳动合约，这样我能拿到一次性伤残医疗补偿金和一次性伤残就业补偿金吗？具体如何计算？...
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