我在这家公司签了试映期合同，但是我做了一个月，提前3天提出辞职，但是公司说合同上规定的是30天，合同上说如果未办理离职手续算自动离职，扣发当月工资并且赔付公司2000元，我想问我3天后我可不可以直接走，工资能拿到吗？公司这样做违法吗？...
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保密期限相同。 5.6.13 因工作需要使用商业秘密资料，应向商业秘密管理责任人提出申请，服从其指示。商业秘密管理责任人对使用情况应进行登记、记录。商业 中的其他员工辞职; 5.8.4.4引诱企业的客户脱离企业; 5.8.4.5 在离职后一定年限内，与企业进行竞争的其他行为。 非高级同事不实行“竞业 ...
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从一个私营公司离职了,当时我在公司里兑的有 5000 元的股份,离职后,公司想按照当时签定的入股协议,要无偿收回我的股份,我没同意,现在僵持不下.公司后来想以1500元来购买我的股份.我仍不同意,并向公司提出该分红的时候应该有我的分红.公司威胁我说,公司可以以没有赢利为借口不给我分红 ...
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、供应商等平台做产品宣传或销售，后来因为该员工一些职业道德的原因被公司辞退。该员工离职后在工行业一家公司继续做销售，但是在我公司期间在个网络平台上注册的账户 、除了他本人涉及侵权以外他们公司有责任吗？3、对于一些网络平台我公司多次提出他发布的产品属于侵权，并提供证据要求删除，但一直不删除的，这种平台有 ...
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我于2014.4.3左右进入该厂，但因不能适应此工作，所以在4.12向上级提出口头辞职到15号，但他说我得做到30号，我没同意。4.16我再次提出今天就离职，可厂方说没做到30号就走，会扣我一部分工资，我与厂方也没有签订劳动合同，他们这样合理合法吗...
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签订正式的劳动合同） 毕竟工作了半年对公司和同事们还是有感情的 现在我已经离职了 要求公司支付我前一个月的工资和公司私自扣的款项 并且要求支付我工作 工资做为补偿 可公司负责人明确表示 公司没有现金来支付我应得劳动报酬和补偿 并且提出要以物品来抵补劳动报酬 我不同意就只有拖欠 公司负责人对我的做法很有 ...
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修完产假回来上班一周，直属领导两次谈话要求我自动离职，说现在公司正在缩编，当我提出按照国家规定的赔偿标准赔偿时，公司告知我可以继续上班，也可以调岗。我拒绝了，现在公司说可以按照正常辞退赔偿，但是不按照哺乳期。可以申请仲裁吗？...
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公司5、7、10、11月社保由于资金问题没有缴纳，现有离职员工需要退保，员工提出了5500元的赔偿金再加上5、7、10月的社保费用，是否合理？...
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2017年7月在原单位提出人事档案在自己手中。（山东青岛） 2017年9月在湖南长沙办理人事档案代理，不给办理，说不接受档案在自己手里，要求我原路返回档案再处理。 联系原单位说我已经离职，不能再接受，请问我这个情况我要怎么弄？哭晕！...
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与公司的合同在6月30日到期，没有续签且已于6月8日提出辞职，并完成了交接工作，但是公司不给开具离职证明，这样我就没有办法到下家公司入职。因为我在公司期间公司用我做一家公司的挂名法人，这个公司实际上我什么也不参与。他们以这个理由不放我走，不给 ...
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