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份辞职申请,并说给一个月的工资作为赔偿金,而且3月份通知后就不去上班该怎么办?现在的新单位要上个单位离职证明及减员表。知道不能去自己辞职,那样就得不到赔偿金,但是公司也不通知要辞退手里没有劳动合同能去维护自己的利益吗?而且现在的五险一金每月都给扣,住房公积金 ...
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份辞职申请,并说给一个月的工资作为赔偿金,而且3月份通知后就不去上班该怎么办?现在的新单位要上个单位离职证明及减员表。知道不能去自己辞职,那样就得不到赔偿金,但是公司也不通知要辞退手里没有劳动合同能去维护自己的利益吗?而且现在的五险一金每月都给扣,住房公积金 ...
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,才给办理。在2010年12期间工作不到一月时间,未拿到工资。离职也不亲自办,要回去等电话,期限一月。现在的公司要给交保险,而原单位迟迟不给办理,该怎么办,付违约金是否合理。(原单位连假期都没有,组长处处刁难最后被气走,在此之前从未在那家公司选择自离过)...
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我们签好多协议,我们也没有注意是什么协议,说不签协议就我们离职,为了继续工作我们只得签单位的合同,工作内容和领导都是一样的,只是单位名称 现在在新单位工作刚满4个月,领导以不适合工作岗位为由辞退我们,之前的年假还没有休,请问这种情况该怎样要求补偿?我们的工资是以基本工资+岗位工资形式下发。...
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一些职业道德的原因被公司辞退。该员工离职后在工行业一家公司继续做销售,但是在公司期间在个网络平台上注册的账户并没有归还公司,在新单位上班后把公司名称改 介绍及内容都是我们公司的,只是换公司名称说是现单位生产的产品。(有订单的时候就买公司的产品出售,因公司提出他删除网络上的产品,他一直没有删除 ...
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半个月,再次的调岗后再不同意,就自动的解除合同!都在公司工作这么长时间,也没有听过什么考评啊?该怎么办?律师你好,和单位管理部的说,根本不可能协商离职!也到开发区劳动仲裁去没有什么结果。在单位一个月工作时间有将近276小时!【就是今年三月份四个礼拜天只 ...
//www.110.com/ask/question-2478139.html-了解详情
想问下,07年进公司,和公司签合同但不涉及保密协议,现在离职,公司强制签保密协议,协议中规定3年不得从事相关单位,且补偿500元。开始不同意签,人资找的部门领导,没有办法就签(部门领导以前对还不错,不想把关系搞僵 ...
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天内回单位上班,如否按自动离职办理。后果自负。2013年公司以不上班就不办任何保险为由职工回去上班,年老体弱的就回去,每天公司没什么人,大家都在公司附近打 工资,就因为领导把他们定位成留守人员,而我们这些草根职工,一没有权二没有势,在外面没日 没夜打工挣微薄的工资,单位所发生活费连交养老金都不够 ...
//www.110.com/ask/question-2252046.html-了解详情
在一家企业上班,在08年11月份放年假,在年前企业打电话通知来上班(年前),但是要求降低工资。答复降工资就不干单位领导我等电话。在09年2月同事给打电话,问怎么没有来上班?来之后,单位自动离职为由把辞退,现在应该怎么维护自己的权益?...
//www.110.com/ask/question-21162.html-了解详情
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