自己缴纳还是公司一起缴纳？公司少缴是否涉及赔偿金，分为给员工和政府罚的？ 3. 该公司在其他城市也有分公司，据了解，全部都涉及少交社保金的情况， 南宁之前去支援过，项目准备启动阶段，目前返回上海且已经没有实质性工作），是否计算薪资？ 6. 要求上海公司约70%前往二线城市支援（上海总共才10来个人）， ...
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提交申请给上司要求签订合同和缴纳社保，至今给我的答案是叫我五月底自动离职。整个公司的员工都没有签订合同及缴纳社保。请问我是人事部的，离职后是否可以要求赔偿？ 赔偿事项：双倍薪资，社保续交 此外，一直未签订劳动合同是否应从入司第二月起给我赔偿金或双薪？？ 问题补充：我们 ...
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因公司员工自已觉得社保对她来说没有什么重大的意义，所以自愿提出不用缴纳社保，对于公司来说，怕日后此员工又后悔会追索缴纳，让员工写一份自愿放弃不缴纳社保的协议，此协议有效吗，对于公司来如何处理才是最合理的方式...
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月的一天，公司人事才突然拿来一份自愿放弃缴纳社保的〈弃权书〉要我签字（公司内员工遭遇了同样情况，绝大多数也都不情愿地签了），我拒绝了签署，并回应了 有关负责人讨要说法，她们回答说：“这些款项是可给可不给的，法律没有强制规定，你不是要公司缴社保吗？缴了社保这些补贴就没得给的了。”因此，我于2011年8月 ...
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员工都缴纳社保，到最后慢慢的开始，不签订劳动合同，也不给新入职的员工缴纳社保，我心里很清楚疫情三年，公司的老板也很痛苦，濒临破产，但是员工的基本工资和 他发了，但是目前，他申请了劳动仲裁，说是公司没有给他签订劳动合同，也没有给他交社保。要申请补偿，目前，作为公司这边，我怎么处理更好一点？疫情三年，公司 ...
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月16号社保公积金仍然没有移出来，导致我新公司没有办法给我缴纳。而且我一直催A公司他们给的回复就是A公司的外派员工的社保公积金业务外包给其他公司代为缴纳，这个月是无法将我社保移出，那A公司是否有义务帮我缴纳8月社保公积金，如果他们缴纳这个费用怎么算（个人的和公司的的分别由谁 ...
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由于公司没有给一个员工在试用期缴纳社保，（由于她自己没有把社保退出来）员工辞职后去社会保险告了我们，我们公司要求她去退社保甚至陪她一起去，它偏要到下个月，后来好不容易同意退了，又说没钱，没时间，今天终于有时间去了社保局月底结算不可以办了，让 ...
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你好，我想咨询一下劳动仲裁的周期是否会很长? 因为我准备投诉我的公司，理由有以下几条。 1、在年底我方无过失的情况下辞退我，并没有提前一个月告知让我立刻离职。 2、我查过相关资料，合同法规定的是员工入职就得给员工缴纳社保，而公司承诺的是三个月，不过实际情况是第四个月 ...
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、失业保险、工伤保险和生育保险。 我从11月16日进入公司工作，到12月底，只拿到717元的工资，由于不缴纳社保和工资过低，我打算离开这个公司，找了 我现在辞职是需要30天之后才能离开，还是3天之后可以离职。 由于公司只签订单份的劳动合同，不给员工缴纳五险，我现在已经工作了6个星期了，现在算试用期还是 ...
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住院待产，2015年1月1日难产生下小孩，领取生育金时发现因为公司没有按照实际工资缴纳社保导致生育金相差甚远，现在咨询生育金一事。 劳动合同是与 工资2000；四、奖金1000或者0（看绩效）。 如果员工请事假，A公司按照20600元的工资标准给员工扣除相应的缺席工资。2014年1月~2014年12月 ...
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