并且有1年多的社保没有给我上,我现在想以公司克扣工资和欠缴保险为由解除劳动合同并要求公司支付经济补偿金,请问我的辞职报告应该如何写才能得到经济补偿金? 这两个理由公司不批准辞职不给我办离职手续怎么办?劳动法规定个人主动辞职是没有经济补偿金的,是自己主动辞职还是被迫辞职是不是以辞职报告的内容为依据?如果 ...
//www.110.com/ask/question-27825.html-
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1.在深圳用人单位未按照合同日期发放工资,延期多少天员工可以提出解除劳动合同,并要求经济补偿金?2.最近三个月的工资都比合同约定工资发放日期晚了7到10天发放,员工是否可依据此提出解除劳动合同,并要求经济赔偿?3.公司未按照员工实际月总工资购买社会养老保险及医疗保险,可以提出解除合同 ...
//www.110.com/ask/question-15804181.html-
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双倍工资?另外公司有100%带薪病假,这项福利已经写入和《劳动合同》直接有关的《员工手册》,可否主张带薪病假的经济补偿金。开庭时,是否可以增加额外经济补偿金的要求。因为单位在在解除劳动合同后没有给予经济补偿金。...
//www.110.com/ask/question-1833545.html-
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劳动合同终止,用人单位不打算与我续订劳动合同,也不肯支付经济补偿金,我能否先和用人单位办理退工手续,拿到劳动手册后再另行起诉用人单位要求支付经济补偿金?经济补偿金按前12个月的平均工资,这个工资是否包括双薪和年终奖,饭贴在内...
//www.110.com/ask/question-917161.html-
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我公司马上要实现国有企业改制为民营控股企业。单位答应按照相关法律规定支付补偿金。但是,安置方案中要求合同制工人的经济补偿金需保留在新的公司,按照一年期定期存款支付利息,一直到你离开新的公司或退休后才能拿到这笔补偿金。否则就现在拿钱走人。一句话,要钱就没有工作,要工作,这笔钱就必须留在新 ...
//www.110.com/ask/question-591996.html-
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因为公司未缴纳试用期社保,而提出解除合同并申请仲裁补社保,并要求经济补偿金,有领导收到我的解除通知书录音证据,但因为后期要找工作,公司又不给我来离职证明, 可现在劳动仲裁却没有认同我,说那些人不是他们部门的,他们不懂,结果我就去申请法庭处理,请问我这个解除通知书的有效性还有吗,我还能申请经济补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-14331388.html-
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年6月入职,2016年5月底公司通知要求解除合同,我同意,当时未支付,当时让我签了一份“离职单,上面有些无任何经济纠纷”,并给了我一份有公司盖章 与公司无经济纠纷),所以仲裁不可能赢,我现在应该怎么办?仲裁员告知因为申请的经济补偿金2500元不多,建议我算了,因为首先仲裁基本是输,起诉的话因为金额少, ...
//www.110.com/ask/question-10071161.html-
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违法解除劳动合同,同时没有交社保,想问一下,2倍的赔偿金与未交社保解除合同的经济补偿金可以同时要求,还是只能要求一个?我不需要补缴,一直以来我自己有交的,想知道未缴社保的经济补偿金与双倍的赔偿金能不能都主张?还是只能主张一个?...
//www.110.com/ask/question-5457939.html-
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公司拖欠从今年七月至今的工资。我们正打算劳动仲裁并要求经济补偿金。突然领导说这周发10月的工资,请问我们现在申请仲裁还可以要经济补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-5378339.html-
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我工作五年,单位没买社保没签合同,我辞职后劳动仲裁,在本网咨询各位律师,均说可以要求经济补偿金。因为之前有人跟我说过,自己辞职就不能提出经济补偿的。 所以想请教下,我自己辞职要求经济补偿可以依据哪条法规?...
//www.110.com/ask/question-2954780.html-
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