机构在书面审查过程中发现此现象,要求公司根据 《劳动合同法》的规定,与石某等职工签订劳动合同。但在劳动合同签订过程中,石某和另一同事因不满公司合同中 遂向当地劳动人事争议仲裁委员会提出申请,要求用人单位支付未签订劳动合同的二倍工资。 问题1:员工签名合同时,有提交合同回公司,但不清楚是别人代签的合同, ...
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家(一汽大众4S店) 诉讼请求 判令由被告向原告支付因未签订劳动合同并强行解除事实劳动关系的双倍工资86416元。 二、判令由被告支付原告在职期间应 。 此致 鄂尔多斯市东胜区人民法院 具状人:韩XX 2012年8月24日问题: 1、仲裁庭审时,被告代理律师称:被告给我发的“聘用通知书”是被告给我发的 ...
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家(一汽大众4S店) 诉讼请求 判令由被告向原告支付因未签订劳动合同并强行解除事实劳动关系的双倍工资86416元。 二、判令由被告支付原告在职期间 。请求人民法院查清事实后作出公正的判决,以维护自身的合法权益。 此致 鄂尔多斯市东胜区人民法院 具状人: 2012年8月24日问题: 1、仲裁庭审时,被告 ...
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家(一汽大众4S店) 诉讼请求 判令由被告向原告支付因未签订劳动合同并强行解除事实劳动关系的双倍工资86416元。 二、判令由被告支付原告在职期间 。请求人民法院查清事实后作出公正的判决,以维护自身的合法权益。 此致 鄂尔多斯市东胜区人民法院 具状人: 2012年8月24日问题: 1、仲裁庭审时,被告 ...
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集团有限公司。现在北京长城集团公司给我开支,交社会保险。我只在北京旅行社工作。现在集团公司撤消了我的岗位。要求我调回集团有限公司工作。请问各位律师。1、我的无 社会保险的。你就应该服从。强行调动我工作地点违法吗。是不是集团公司可以随意调动,还是我签订的劳动合同有问题。责任在谁。请各位大律师针对我的问题 ...
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B、甲方实行三班制,安排乙方实行 班 运转工作制。 第八条甲方安排乙方的 工作岗位,属于综合计算机工时工作制岗位,双方依法执行综合计算机工时工作制规定。 甲方 向乙方提供工资清单。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 (一) ...
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有5民原单位员工告公司没有签订劳动合同要求双倍工资,5民员工比较特殊2民为我司合作项目遗留的人员,作为公司而言第一公司不清楚人员的工作能力, 也就是考核再进一步完善劳动合同的事实,有帮助公司说清楚这个仲裁吗?另外公司的损失,如果员工不告公司,我司只是想针对犯错严重的员工沟通他的经济承担问题,结果他们为 ...
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第十九条 劳动合同的变更、解除和终止及相应法律责任按国家有关法律、法规和甲方依法制定的规章制度执行。 第二十条 乙方参加甲方出资的专业技能培训,应与甲方签订培训协议,并作 第二十七条 本劳动合同不得代签或涂改,经甲、乙双方签字(盖章)后生效。本来谈的是双休现在搞成单休,还有这个合同整体感觉就有问题...
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2014.07.03 出了个通知【为了规范人员用工关系.请没有签订劳动关系的员工,在个人自愿的原则上,务必赶本周签订劳务用工合同。逾期不签视为自动放弃,请自虑。】 元押金到上周让我把押金取了.我现在还没有取】请在此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!我在邮政公司干了15年.是市人力资源公司派在邮政 ...
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支付合同到期未签劳动合同的双倍工资: 事实理由: 1, 申请人李某于2003年11月经招聘进入被申请人A公司,担任设计开发工作,公司每两年签订一次劳动合同 第三十八条第一项规定:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律的若干问题的解释》第十五条第二项:有关 ...
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