可能是模仿我考勤表上的签字 因为我的名字笔画少 我觉得很容易被模仿 所以我怕会鉴定失败 倒时还要自己付费 我可以不做鉴定吗 《劳动法》第七十二条 社会保险，缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的法定义务，不得以任何形式逃避和放弃。用人单位和劳动者任何关于放弃缴纳社会保险费的协议都是无效 这个对我适用吗？...
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岗位采取标准工时制，每周工作6天，每天工作___小时； 甲方根据乙方所在岗位的专业技能、工作能力、工作业绩等确定； 2、试用期内每月工资___元，试用期 中人员： （1）在校生勤工助学； （2）已享受离退休待遇的离退休人员。 因此，本聘用合同不适用《劳动法》及《劳动合同法》及其他相关法律等关于劳动者的 ...
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不是通知必须是书面的？并本人签字同意？口头是否无效？ 1，劳动法所规定的提前30天是不是指劳动合同到期日的30天前？还是指在劳动合同到期前的任何一 ：自2008年1月1日起计算其在本单位工作的年限。这条适用吗？ 4，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。 5，如果超过合同期继续用工 ...
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我61岁父亲在建筑工地扫地，跪着用鞋带吊在单人房的高低床上去世，被工程上的人说是想不开，当天下午就没有看见去扫地，工程上的人却没有发现，到 呢？请问建筑工地的负责人有责任没有，这能算做工伤范畴吗，还能适用劳动法吗？还有当地机关有权对我父亲的遗体做出强制行为吗？比如尸检和活化，如果有什么法律规定，是什么 ...
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，同时支付经济补偿和赔偿金。 事 实 与 理 由 我们是内蒙古赤峰市林西县金城公司的职工，现就内蒙古赤峰市林西县金城公司经理杨良胜，恶意制造管理混乱，恶意 、 根据《劳动法》第50条、《工资支付暂行规定》第15条、第12条、第13条、第18条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（ ...
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律师分析】：对于问题1，劳动部1995年8月4日发布的《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第三十八条规定：劳动合同期满或者当事人约定 解除劳动合同经济补偿金，赔偿金标准为经济补偿标准的二倍，即4000元×0.5个月×2倍＝4000元，总计16000元。 请问以上的规定，现在还适用吗？...
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但是现在不想去了。还没签合同。只是签了大学生就业协议书。协议书备注上写的是服务期5年，不满服务期不得提出调动或辞职。若在5年内提出辞职则视为自动 违约金2.5万。 请问 1、这样的协议合法吗？另外如果现在违约是属于现在要缴纳违约金？ 2、劳动法适用于事业单位的正式编制的合同么？事业单位正式职工与单位 ...
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如果您有争议的话，您可以向人民法院提起行政诉讼；三、关于现在进行的侵权诉讼，只能适用民事侵权方面的法律，如“人身损害赔偿”，“精神损害赔偿"；四、关于刑事方面的 报复？答：因公患病自己治疗痊愈一人担当三个多人的工作反而无理由强制调离，也就是违反劳动法和工伤保险条例。为啥因公患病[抑郁症]？答：因为优秀 ...
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本公司人事部的人说我们来公司实习是学东西，按理说我们给他们交学费才对。我在网上看了些法律条例，《双方不适用劳动法，因此不缴纳社会保险和公积金不违法，但是不提供薪资报酬有违反民法公平原则的嫌疑，毕竟实习大学生提供了劳务，不过数额由双方自行约定》之类的，我想问下 ...
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在公司上班，但不与我爸续签劳动合同（说是公司规定不跟年纪大于59岁的员工签署劳动合同），但在年底时给多一个月工资作为奖金奖励（非12个月中 2. 向公司申请医疗费用报销是否适用《广东省工伤保险条例》为理据？ 3. 企业这种不予年纪大于59岁的员工签署劳动合同的做法是否违反劳动法？ 4. 我爸在公司8 ...
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