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在公司正常辞职后公司未在正常发薪时间支付上月工资,正常发薪时间是每月15号,给人事电话只是一味的让我等财务核算后在发放,没有一个明确的答复与时间。我是9月3号辞的职的职,今天已经25号,依旧未发放,请问我可以通过哪些渠道来保护我的合法权益?...
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条拖欠工资情况,向法院提起诉讼并获公司方缺席的判决要求公司支付拖欠的工资,但公司并未履行判决,那么如果我现在提出离职并提起诉讼,是否可以将上次的判决未执行 赔偿? 第四,根据上述情况,因为公司在符合仲裁要求的2年时间内,出现过多次无故拖延、拖欠工资的情况,我是否可以就此,按照恶意欠薪主张经济补偿?补偿 ...
//www.110.com/ask/question-14160900.html-了解详情
工厂不景气,一时还是周转不开,没有兑现承诺。员工告到法院,工厂不是说不付工资,而是一时真的没钱付,所有工资账务工厂已经承认。工厂要求法院延时或者分期,总之工厂要求给点时间。法院说工资必须强制支付。请问法院会强制即时支付吗。如果法院判决,即时强制支付,工厂确实没钱支付,法院 ...
//www.110.com/ask/question-12914362.html-了解详情
单方面辞职但雇主在自己给出的时间内未能支付拖欠工资的跟长期拖欠工资的(5个月以上),在未签订合同情况下的可以向雇主寄出律师信吗? 手上有聊天记录 (雇主以各种理由拖欠工资,并在我方说要报警处理后说出“以你们这种处理方式就更加不会发工资给你们”) 请问如果要打官司胜算有多大?...
//www.110.com/ask/question-11559518.html-了解详情
出庭,仲裁结果出来后又过了一个月,明泽公司没有按裁决书之规定支付我的工资费用,在此情况下,我又依法向湘潭市岳塘区人民法院提出强制执行申请,受理立案半年时间过去了,前不久法院来文书告诉我对方没有可执行财产,在此情况下,我会同和我一样没有拿到工资的同事一起向 ...
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2014年我公司跟某员工签定劳动合同,合同期是三年,每周工作六天,工作时间为早8点30至晚5点30,基本工资2400元,还有饭补等各种补助,员工 把此员工所在部门独立出来,只发给基本工资3200元,各项补贴都取消了,现此员工辞职,要求工资支付其两年周六加班工资,还有各项补贴,和赔偿三个月的工资,公司 ...
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(劳动合同期限是2015年1月1日至2015年12月31日,但是我实际上班时间是2015年10月,这样的合同是否有效)。 合同到期后,公司一直和我没有 元,两个月一共给10000元,这样工资相差6000元。 既然老板耍无赖,于是我采取维权的措施如下: 我可以向法院要求公司支付我从2016年1月1日至 ...
//www.110.com/ask/question-8250026.html-了解详情
发,但是23日他以我工作失误导致店铺被降权为由,克扣我1000元工资,说只给我1500元打到我支付宝。 他QQ上的原话是这样说的:和你说下相应的情况,由于工作失误,导致公司店铺的宝贝被降权,运营时间成本增长,人力物力水电的花费增多,并且在之前运营中支出了2419元,这个费用属于纯成本了 ...
//www.110.com/ask/question-7287611.html-了解详情
我一个月大约300小时工作时间,十二小时工作制,公司按综合计算工作制支付工资。请问超出166.66小时的部分,公司应该怎样支付我的加班工资...
//www.110.com/ask/question-7256280.html-了解详情
虽然签订了劳动合同但劳动者手里并没有劳动合同。且签订的劳动合同里面关于工资、入职时间、合同时间都是空白的。以前在公司工作不觉得,现在与公司有劳动纠纷了 工资逐步上升,但因公司长期不按时、不足额发放工资,导致无法从工资卡信息中确认具体工资,且部分工资还是现金支付的,劳动者签字日期也是必须按公司要求填写( ...
//www.110.com/ask/question-7043858.html-了解详情
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