我与公司的劳动合同4月30日到期，我已于4月13日以书面形式通知公司不再续约，要求他们尽快找人交接，可是到现在公司仍然没有安排人来交接，我想知道4月30号合同期满后，我可以不再等公司交接直接离职吗，是否违法？公司如果不办理相关离职手续是否违法，我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-3604240.html-了解详情
现在公司，签约三年，合同2019年12月到期。 今年2月12日上班后，部门领导找我谈话，说因为公司部门合并，需要跟我解除劳动合同，两个星期内办结 催我，要求我尽快办理交接手续，离开公司。同时，要求我签订所谓的协议书，其中第一条是“因为个人原因，自愿离职”。 这明显不合法。请问我该怎么办？我应该主张5个 ...
//www.110.com/ask/question-13983369.html-了解详情
我跟原单位的合同到期了，按照法律规定企业应该给一定的补偿，但是他们一分都不想给，所以我就申请劳动仲裁了，可是现在合同到期了，我不能办理离职手续，原单位也不给开离职证明，我下一个用人单位还需要这个证明，我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-1121611.html-了解详情
公司不给办理离职手续，合同八月1日到期，之前交了一份辞职报告，现在人事部门说辞职报告不合格,要求重写，日期按照今天来算，总之公司就是找各种借口推迟办理辞职手续，请问我该怎么办？公司把辞职报告扣压，然后说我没交过辞职报告，我该怎么证明我递交过辞职报告？ 八月1日合同到期是否自动解除劳动合同？公司说 ...
//www.110.com/ask/question-1105918.html-了解详情
我于2009年1月合同到期，我主动提出不再续签劳动合同并办理了辞职手续，但是厂方至今不给我结清最后一个月的工资，和我的加班费，我们是纺织企业，加班加点的时间非常多，我们厂从2002年 ...
//www.110.com/ask/question-27158.html-了解详情
来公司九年半，满足签无固定期限劳动合同。合同到期后，公司要求签订固定期限合同，且新合同中有变相降薪的条款，我拒绝续签。后来发现我怀孕了，公司要求 年，我要求续签七年，双方协商达不成一致，公司下续签通知单，说我拒绝签合同，让办理离职手续，我该怎么办？能走怎样的程序？步骤是什么？我已不想再在公司做下去了， ...
//www.110.com/ask/question-5792582.html-了解详情
我11年参加的工作，但是公司给签了三年合同，然后解决了北京户口，合同今年7月份到期，现在想提离职，公司领导以不给我办理离职手续为由，不让我离职。我的档案户口都在所在单位，部门领导不签字，所有手续都转不了，请问这种情况我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-2272680.html-了解详情
后来赔偿谈好了，但是给我签字的不是辞退通知单，而是劳动合同到期自然终止，但是赔偿标准还是达到了我的要求 我目前工作已交接完毕，但是还没办理离职手续，因为我工作满三年在家休年假，但是我今天查出来我怀孕了，我该怎么办呢？目前对我不利的是他们给我签字的不是辞退通知单， ...
//www.110.com/ask/question-1097877.html-了解详情
我去年年底合同到期，今年应与公司签订无固定期限劳动合同，前两天公司让我签合同，我提出签无固定期限的，但是公司拒绝，合同我就没有签。现在我与公司并没有合同。那么离职手续的事应该怎么办呢？是我主动提交还是等公司，谁应该主动？...
//www.110.com/ask/question-877981.html-了解详情
您好！请问我与公司签的一年合同到期过后一星期公司提出不续签合同并要求辞退我，我与公司办理了工作离职交接手续，公司欠我二个月工资己经一年了，工资结算手续一直推托不给办理，我有劳动合同，请问我该怎么办？谢谢指教！...
//www.110.com/ask/question-7055520.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务