我在江苏，我想咨询一下，员工工伤，劳动合同即将到期，不予续签劳动合同，单位需要支付补偿金吗 已经确定是工伤，而且鉴定等级是九级，我想知道的是，我的合同马上到期，不想再续签，除了一次性医疗补助金和一次性就业补助金外，单位还需支付解除合同的经济补偿金吗？谢谢...
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，没有上一年平均工资）？有没条款依据。2.公司2014年05月16日要求我签劳动合同我没有签，我到2014年07月04日后能否辞职（怎么辞职？）申请双倍 ，第二个月都没交社保。有没有什么条款依据单位计算有问题？ 所以在此网上想咨询律师：1.工伤期间的工资有没有标准（因为我之上了一个多月工伤，没有上一年 ...
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天的工资。工作时由于失误右手臂让机器严重压伤了，现在厂子老板给出了医药费，恢复后右手无法正常活动工作，我现在咨询一下我这种情况该怎么办？在出事后当事被送到一个很小的卫生院，由于入厂时没有劳动合同也没有三险在手术时老板不让当事人跟医生说是上班时受伤，就说是 ...
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A和B是雇佣关系 未签订劳动合同；A和C是买卖关系。B在工作期间受到C的个人劳动指使，B在行使C的劳动指使过程中受伤，工伤级别还未确定。请问A现在该怎么办？A和C的责任谁更大？两者该如何赔偿？ 谢谢各位的回答，我现在是雇主，想咨询第三方C应该怎么赔偿？...
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6个月的工资吗（按一天80的算）。 ____不构成伤残 注;没有劳动合同,受伤也没有经过劳工局什么的. ----如果商议老板解决不同意的话,我向法院起诉都 养伤期间的工资是按王某的180一天 的一半80一天开的,等等..） 如果真要是起诉的话,还可以按180一天算吗?没有劳动合同,也没有保险之类的....
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关于工伤解除劳动合同后相关纠纷的法律咨询 尊敬的律师: 本人是河北省三河市居民,工作单位公司注册地在外省市，现因工伤解除了合同。我于2011 年摔伤左脚被认定为工伤。经鉴定，符合工伤拾级。因在工伤鉴定期间被免职降薪，以后养病 ...
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你好，我想咨询下我今年进的厂没签劳动合同，进厂不到一个月就受伤了右手大拇指指甲处全部粉碎，自己去做了个工伤鉴定，确定为9级伤残，我找厂里 等级 这就需要厂里开证明我是里面员工 但是肯定是不可能开的 或者是厂里人的证言 但是我不知道录音劳动仲裁是否接受 但是我有厂里人的电话号码 以级厂里人给我发的短信息...
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您好！ 劳动合同续签问题咨询:1、去年9月份手指工作时发生工伤，今年8月经社保局鉴定为工伤十级，无功能障碍那种。目前手指还是有疼痛的。2、今年五月份腰部不 月病假，目前未好，但还在坚持工作。3、我的三年劳动合同是九月底到期。今天人事通知我说合同不再续签，并表示愿意赔偿三个月工资。对于工伤十级，按照规定 ...
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劳动合同纠纷咨询 2015年8月十级工伤跟太钢不锈钢股份有限公司（2014-2015太原市缴纳社保）解除劳动合同关系,返回太钢集团临汾钢铁有限公司签订协议保留劳动合同关系在（临汾市缴纳社保） ...
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，在一个私人的单位，有时候需要出差实地勘测线路之后才能回来做设计。我有三个问题想咨询下，求各位大师指点，问题如下： ①、我今年三月份出差测量线路期间因为工作脚崴了，当时 没见过什么合同，他说那你怎么不签呢，我说那不是公司该给员工提供劳动合同吗？他就没回复我。 我现在已经递交辞职信了，我想问下，我在单位 ...
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