请教一下合同到期是否有经济补偿金，若有，补偿标准是多少？谢谢！本人是07年初进入公司，初次签订了2年合同，之后到期后又补签了一份合同，但是合同 签署了一份协议，写明经理级无加班费，亦无加班调休，我又不能提供考勤考勤依据（可以提供签署的部分文件复件或上班照片及证人），是否不能申请补休或者加班费？ 3、此 ...
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把握吗？ 我如果以此跟公司解除合同有没有经济补偿金赔？ 如果有加上加班费总共能赔多少？而且听说仲裁要很久，要准备哪些证据呢？ 我现在只有这些年的 根本不用为此承担法律责任。在用人单位的蛮横无理面前，劳动者总是显得那么弱势而无助：他们既没有独立而强大的工会组织可以依靠，也没有灵敏而负责的劳动执法系统可以 ...
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以《中华人民共和国劳动合同法》第四十条的第三项而与我解除劳动合同的吗？用人单位算是符合第八十七条吗？我可以要求以经济补偿标准的二倍向我支付赔偿金吗？这笔经济补偿我是向用人单位要还是劳务派遣公司要呢？如用人单位不同意支付这笔经济补偿金，我要签字吗？我应该怎么办？...
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5月底被降职的，降职之后5.6两个月的工资发的都和我降职前相同，现在突然被要求说要每月扣减我800块钱，原因是说对我工作不满意且又因为职位不同了。这不就是变相的要我辞职么？我想辞职了，想咨询我这种情况可能拿到经济补偿金吗？还有就是我劳动合同上是没有写明具体的薪水待遇的，我们 ...
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一起超过3万元，现公司想解雇司机。公司要不要赔偿违约金给司机现该司机提出如果公司对其提前解除劳动合同，则需要向其支付经济补偿金，并且拒绝办理任何离职手续。之后， 失业险，让我们填写一份《解除/终止劳动合同证明》的东西，我想请问律师，公司如果做才可以即让该员工可以顺利领到失业金，又可以避免经济补偿金。...
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律师，您好！ 我是某银行派遣用工，今年新劳动法开始实施后，公司要把所有合同还没有到期的员工都转到一家物业外包公司，并改名为外包工，其实工资待遇和 的工龄，但是若遇到纠纷只赔偿与外包公司签订合同时间开始的工龄，这么做合法吗？ 如果拒签可以索要经济赔偿金吗？是否决定不在这个单位工作了才能主张经济补偿金？...
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要求的支付2013年×月×日至实际交付退工单及劳动手册之日止的退工损失吗？可以说公司叫你去拿，你自己不拿，责任是我自己的吗？现在要求他们把劳动手册归还给我，但他们说要先办离职手续。 如果办了离职手续，仲裁判的经济补偿金就要给我，但我已经起诉到法院。 请问，现在怎么样可以拿到劳动手册？...
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标明具体的工作地点，由于销售工作的性质，工作地点上只简单的写了一个“外地”。我跟公司提出要经济补偿金，公司说调动我的工作地点没有违反合同约定，因为“外地”不特指哪个地方，是我不服从安排，不予支付。 请问这种情况下我是否可以要求公司支付我经济赔偿金？ 谢谢...
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中标区域换了，要我换岗，但岗位性质不同，之前是现场监理员，要调我去办公室坐班，工资待遇不变，我要求加工资，用工单位不肯，我就没同意调岗，然后用工单位 给我要求我去新岗位报道，3日没报到就按旷工开除我；被开除后我能要求经济补偿金么？（在职期间工资不定时发放但合同上没有写工资发放时间，而且社保也是按照最低 ...
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公司效益不好，6月至8月未发放工资，本人因体谅公司难处一直未追要，并于2013年9月1日辞去工作，与公司解除了劳动合同，直到2014年8月2日才向公司追要拖欠的工资，公司拒绝支付，请问本人在申请劳动仲裁的时候可以申请经济补偿金吗？...
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