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主动权是否在我? 2.如果主动权在我,我能否在合同到期前一个月,先向公司提出要签无固定期合同?如果公司同意与我续签,是否能赔偿我2001-2010年在职期间,每年一个月的补偿,应该补偿10个月的吗还是只补偿3个月的? 3.我09年的合同的期限本来在09年1月-12月底到期,公司没和 ...
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公司上半财年是考评6月-12月的业绩,奖金发放在3月底),公司HR没有出面谈过合同续签,也没有正式邮件,我目前未提出离职,麻烦回复下如下问题 1. .如果HR提出续签,我现在怎么做,是否主动找HR表明愿意续签,还是等到合同期满再去找。如果HR主动出具解除劳动合同书面文件,我可以争取多少赔偿,月薪 ...
//www.110.com/ask/question-329694.html-了解详情
我回执的是(我与本公司签订的劳动合同到期后,我同意终止劳动合同。)让我签字,这是给我续签合同了?续签的话怎么赔偿我呢?我现在签的是跟劳务派遣公司签的,07年公司让我们给劳务派遣签的合同,这样是是跟公司没有任何关系了呢? 还有公司是否补偿我失业金一个月的工资啊? 谢谢各位!...
//www.110.com/ask/question-273247.html-了解详情
公司有二员工一个合同期是2009年10月16日、另一个是11月7日,我公司于11月4日发出劳动合同续签通知书,现二员工答复不再续签,我公司跟他们终止劳动合同需作什么赔偿?需需要提前一个月通知,合同到期以后才通知需需要作赔偿...
//www.110.com/ask/question-70790.html-了解详情
11月转正,合同是一年一签。 09年9月公司合同到期予以续签,承诺赔偿2个月(08年,09年) 照我初步查看《新劳动法》,应该可以赔偿4.5个 1.赔偿几个月? 2.赔偿的标准(因为工资在合同期内有增加)? 3.具体的法律依据(劳动法的哪几条适合)? 4.如果只协商成功,我怎么做? 谢谢。...
//www.110.com/ask/question-61431.html-了解详情
原有的工作岗位将会取消。您与公司签订 的劳动合同至2008年12月31日到期,此合同期满后,公司将不再 与您续签合同公司按照提前一个月通知的方式告知您 跟上面一致,法人签字了, 但就是给盖公章。 据说公司的想法是提前一个月通知我了,所以可以不用赔偿。 现在我怎么公司扯呀??? 老总一直肯 ...
//www.110.com/ask/question-19580.html-了解详情
公司让写日期,现在有的人马上合同到期但是续签合同已经告诉它们不用去了,有问题找外包公司解决!公司到现在没有给任何提前正式通知!我想知道我找谁谈赔偿怎么赔偿问题!赔偿方法时什么,这家公司是一家大公司,我们的利益没有任何保障! 那还能得到赔偿吗! 仲裁需要什么 ...
//www.110.com/ask/question-6388563.html-了解详情
任命,中方无权解雇我。合同到期前一个月外方出具续签正式任命书,合资公司让我签了续签同意书,但是最后超过合同期限29天了突然通知我续签了,我没有同意, 此事。请问我怎么办?公司应该怎么赔偿我,我留有工作记录可以被认为继续上班吗? 公司太狡猾太损了,请问我应该注意哪些事项?非常感谢!如果续签合同应该是 ...
//www.110.com/ask/question-3613415.html-了解详情
我们公司有一名员工,签订了1年劳动合同,于2014年1月31日到期,因公司住址架构调整一直没有续签,如果公司要辞退员工,要怎么赔偿?如果是员工自己离职又怎么处理?...
//www.110.com/ask/question-2233186.html-了解详情
我的合同这个月到期,根据以往,公司都会提前1个多月先跟员工签订续签意向书,可是我的到现在都没有收到续签意向书,请问如果这样,我应该怎样保证我的利益? 。反正感觉是设置障碍和对我工作满意的留底,请问我怎么做才能保证自己的利益?这种情况我能主张要求续签或者赔偿吗? 我要主动问公司还是等公司跟我谈好些?...
//www.110.com/ask/question-13034135.html-了解详情
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