妈妈今年46岁进工厂上班〈四个月〉发生工伤。 公司没有买社保和签订劳动合同《但是住院期间的医疗费用和工资都有支付》 妈妈她已经没有劳动能力了，全身百分之 请问一下，公司在法律范围内应该赔偿哪些方面。《赔偿款项多的项目》 2：然后是养老方面的公司按什么标准补偿 3：然后就是走法律途径赔偿是不是有很多困难 ...
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在此公司工作两年多，4月初在开货车送货途中，因方向盘失灵在高速路上造成交通事故，撞上隔离带与对方开来的车相撞，我和副驾驶都被甩了出去，我的右脚粉碎性骨折，左 还要进行二次手术，两三年不能工作。想咨询一下，能否申请工伤？公司在我不能工作期间是否应该支付一定的工资和生活费？标准是什么？谢谢！副驾驶腰部受伤...
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工伤期间药费和工资怎么支付，是 全额还是有比例的。我在这个公司打工十三年了，没有合同也没有三险，如果我不干了，可以要求经济补偿和补交三险吗如果可以，计算标准是怎样的。希望能得到答复，谢谢。...
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但还不能下床，在家休养，不知道能恢复的怎么样。现在我想咨询下，要求赔偿的时间可以吗，赔偿的话按什么标准，有哪些程序要办? 注:1.开挖掘机的人是给 。 2.由于我妈妈是给承包户干活，就没有签合同，是临时的。 3.住院期间的医疗费15000元是两个个体户共同支付的。其他没有支付任何费用了. 谢谢！！！！...
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误工费纠纷： 发生了交通事故，我全责。对方已申请工伤，但其公司未支付治疗期间的工资。初步鉴定软组织损伤，但治疗耗费了4个月，我这边的保险公司拒绝承担这么长时间的误工费，说该病症标准只有一个月，无法协商一致，对方准备走诉讼程序。 请问我个人可能面临 ...
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纠纷； 二、请求事项： 1、被诉人一次性支付申诉人2010年4月28日起至2010年9月30日，期间拖欠的2个月工资2400元，5个月绩效 ,端午节,中秋节) 4、按照劳动部《工资支付暂行规定》第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际 需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作 ...
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市交通局；岑溪市交通局；岑溪市劳动局。 案由：冯启坚工作期间没有签订劳动合同；以及没有购买“五金”；工伤事故死亡赔偿纠纷； 诉讼请求： 1、判令被告岑溪市 自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动都签订书面劳动合同的，应当向劳动者支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者签订立无固定期限劳动合同的， ...
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的经济损失，双方数次协商均无结果，且被告陈千福至今未给陈千国支付背运木材的工资。现向法院提起诉讼，请求判令二被告赔偿原告陈千国的治疗费24643. 金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费1697元，由原告陈千国、陈琼芳、陈群艳、 ...
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、探亲假、产假等带薪假期，并按本合同约定的工资标准支付工资。 七、本合同的变更 (一)任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。 (二) 作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或医学观察期间的； 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的 ...
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乙方的工作年限、奖罚记录、岗位变化等，调整乙方的工资标准，但不可低于国家规定的最低工资标准。 6、 乙方接受甲方安排，延长工作时间及在休息日、法定节假日 的行为，不得引诱、串联甲方其他人员离职。 14、 乙方在工作期间的技术成果均为职务科技成果，其知识产权属甲方所有。乙方不得阻碍职务科技成果被甲方转化 ...
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