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我公司的考勤制度是否合法?有多少处不合法之处?不合法之处国家怎么规定的?(我们是...
给予严重警告处分、扣发当月全勤及绩效奖并处罚款200元; (三)当月累计
旷工
3
天
者,公司给予除名处理,永不录用、扣发当月全勤及全部提成、绩效奖并处罚款 是12点 只给每小时5元的车补 打车都不够 加班还要倒贴 一年后公司给入保险 三险 养老 工商 意外险 这些都
合理
吗
? 十月一等重大节假日加班 不给钱...
//www.110.com/ask/question-209809.html-
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不知情的情况下别告知吃饭时间迟到按5天
旷工
处理
休息时间是11点30分到1点30分,但是现在我要辞职走人
了
,被经理无缘无故说公司中午吃饭时间是半个小时,所以连续迟半个小时以上到
3
天
,按5
天
旷工
处理,扣除5
天
的
工资
,我是没签劳动合同的,这样的做法
合理
吗
?!进公司就
没有
通告我们公司的规章知道,并不知情,要是我知道吃饭 ...
//www.110.com/ask/question-2467272.html-
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旷工3天没有工资了合理吗
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