我三月底离职，做满三月，但是公司说我们部门三月份调薪涨工资，但我离职后，人力以我离职就不能调薪为由未给我调薪后的工资，这样对吗？...
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，算实习期还是转正，我想辞职，老板说必须留一个月才能走，要不然拿不到工资，这算违法吗他？我要怎么维护自己的利益，期间没有签过任何合同，口头上说我这个月转正，并没签署合同。上面说实习期错误，已毕业属试用期吗？二个月内未签合同是否可以双倍工资赔偿...
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三个月，后又延迟了试用期，干了四个月后公司说我不能胜任，本身我做的出纳让我调到跑业务，说不好意思碾我走，才调工作，我没同意，就辞职了，没写辞职报告行吗？我需要拿到什么证据才能维护我的权益当时说过了试用期保险以前的也给补，到最后也没给上，上个月工资都没发呢说没钱，让等几天。问一下 ...
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我现在是暑期工，然后没有签订正式的劳动合同，然后他说试用期七天，但是要上三个月的班，否则压半个月工资，我现在试用期七天后想主动离职，是否可以拿到工资，而且我第六天是端午节 当天有三薪吗，谢谢您...
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在小型的服装加工厂上班，没有劳动合同，于7.3上班92号无故离职。 请问我是否可以拿到工资...
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律师你好！我在超市做小时工，做了十多天，只填表，没有签合同，请问如果我想离开这家单位，我是否可以拿到工资？...
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压的半成品太多，多次提意见，还是那个样子，最长放了有一年，才拿到那个产品该拿的工资，心里很不爽，之间很多同事离职后，他们压的半成品工资就没了，白做 材料证明。12年到13年九月中旬，这个是可以拿到8个月保温补贴？ 12年到13年9月，刚好在高温补贴范围内，我是否能拿到8个月高温补贴，特别是我9月中旬 ...
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，要在2014年3月18日解除合约（刚刚满7年）。 问题较多，希望律师大人可以耐心看完，谢谢您。 我得到的赔偿： （1）经济补偿金：工作年限一年一个月 公司要赔偿一个月工资，我不上班一样可以拿到2月19-3月18日的工资，那我为什么还要上班？这是不是法律的漏洞啊。我是否可以要求公司支付我3月全月工资？ ...
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呢？如果能要求经济补偿，我是否可以要求在职期间工资总额的25%经济补偿金和1至5倍的赔偿金呢？ 我13年9月离职，其9月份的工资到现在都没有发给我，联系多次 %经济金及1至5倍的赔偿金能得到法律支持吗？真心请律师支招。1至5倍赔偿金拿不到了，做多可能能到1倍赔偿金，现在就是确认公司发送工资时间是否属于 ...
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一定的年限，如果提前离开需要赔偿相应的培训费。 合同所说的是当我拿到执照后，工资会自动变成飞行员工资，而在此之前在德国的学习期间只有些许的生活费。现在我 没有成立起来，所以他们不打算按照合同支付我新的工资额，并打算无限期的拖着，这种情况下，我如果离开公司，签约新的公司，是否需要赔偿违约金及飞行培训费？...
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