我们上班是全天除三个小时吃饭时间（早中晚各一小时），最近让签每天8小时工作时间一周工作40小时合同，我拒签，他们调离我工作10个月岗位，和领导一直联系不到...
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我在公司上班近20年，每天8小时 每周48个小时,超过合同8小时,今天突然现在把本来的基本工资拆出一部分做为固 定加班工资，应付'总额不变，要我们在工资单上签名，合理吗，能签吗？以前20年都没有签过...
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你好，我们公司合同是签每天工作8小时制的其实上班时间有11个小时，有时有14个小时以上，而且也没有加班工资，节假日只给当天的三倍工资 比如国庆国家规定是7天假 我们公司只给算国庆那天3倍工资 其余6天正常工资，而且平时公司潜规则很多，这种我提出解除劳动合同可以要求公司索赔吗？...
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来的物业公司（国企）刚来的时候合同就一张纸，今年才和我们签的合同书，上面写的是每天不超8小时工作，每周有2天休息。但我是外地来北京的，公司里每天24小时的一共是4个人，都是外地的。他们北京人就可以只上8个小时，下班后就走了。留下我们4个人值班，晚上还没有加班费，每天晚上 ...
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你好，请问一下，我是个职业司机，劳动合同上写了每天工作8小时，但是我从早上上班到晚上下班有16个小时，因为每到一个站点要停靠一个多小时，单位说停靠着的时间不算上班，这合理吗？...
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吗，我和公司签订的合同写的是做5休2每天工作8小时，每周不超过40小时，可实际工作每天9个多小时，经理说吃饭扣一小时，但有时也有一天10小时，还说现在 有时一天工作下来已经下班了，还打电话说晚上10点出去抓违章用水，大概要2小时，说第二天晚上班2小时，但我觉得这样不合理，作息时间都打乱了，我该怎么办...
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本人和劳务公司签了一张合同，工作满一个星期7元小时，满半个月8元小时，满一个月9元小时 8月12日下午面试后试工4小时没有工时，13日至30都上班，每天11小时，除了星期六日外，上班14天，辞职到9月1日，带班叫我31号不用上班？9月1日打工时。请问律师我如何处理呢？...
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本人和劳务公司签了一张合同，工作满一个星期7元小时，满半个月8元小时，满一个月9元小时 8月12日下午面试后试工4小时没有工时，13日至30都上班，每天11小时，除了星期六日外，上班14天，辞职到9月1日，带班叫我31号不用上班？9月1日打工时。请问律师我如何处理呢？...
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我在一家私人企业上班9年工资没有改变，而且合同上，上班8小吋其实白班每天都是9个半小时、星期六，星期天加班都没有按双倍给我，现在我自动离职能得到什么补偿...
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想仲裁公司。 1.公司合同是执行标准时工作制，每天工作8小时，实际上又要求加班，除了双休加班有调休。 2.合同上地址是上海市松江区，开始是到这个地点上班，租房也换到公司附近。六个月后要求去普陀区办公，本来可以走路上班，变成需要乘坐地铁一趟一个半小时，开始 ...
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