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公司担任财务工作的。但当时其公司肯与员工签订劳动合同,但有帮员工购买社保,但购买社保是按实际工资购买的,是按深圳市最低工资标准购买的。其公司经常通宵加班 平等条款)。在08年10月的时候,其公司在打听我朋友在年底可能要结婚的消息后,就提出提前解除劳动合同,但并没有提前一个月通知。也没有正当理由 ...
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