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承担,我可否在继续对公司要些赔偿金呢?该要哪些部分,能要多少?最重要的一点是公司没有跟我签订劳动合同,还有就是我之前写了辞职报告申请,出事的第2天批准,没签订合同,索要双倍工资是从进厂开始算起吗?实习期是3个月,在那工作了6个月,包括实习期,这样是要6个月的双倍 ...
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我现在在这个单位工作了3年多了,单位就给交了一个意外伤害险还是工伤保险什么的我忘了,没有签订劳动合同,单位也没有给交过其他的保险,现在有一个新的单位给交五险一金,我马上给原单位提出辞职,但是他们以找不到人为由不同意,说我如果硬要马上辞职就要扣我两个月的工资,请问这样合理吗?...
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工伤鉴定为九级伤残,我是1月22日受的伤,期间公司给了4个月的工资,我向公司提出辞职,公司买有保险,医疗期间费用全部由保险公司支付,公司和我没有签订劳动合同。我的工资是保底3000元,那这个一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金由谁支会给我有多少钱呢?我总共能得到多少赔偿?万分感谢...
//www.110.com/ask/question-4155789.html-了解详情
您好,我妈妈在一家物业公司做保洁,从2006年开始工作的,但是工作期间没有签订劳动合同。我妈妈2011年5月在医院确诊为雷诺病,6月后就辞职回家休养了。为了医病每月需要花费1000多的费用。经过医生讲解,这个病需要长期的治疗。我想问问,我现在能找这家物业公司赔偿医疗费用吗?...
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在今年3月15日签订劳动合同,在呼市电子原件厂工作,于4月5日被机器绞伤右手的食指和中指。当日晚7点进行手术,9点出手术室,当时身边没有一个亲人,是工友帮 不就得打官司要赔偿了,因为厂子说要么来上班等多会不干给赔偿,要么就让我辞职,我该怎么办?因为我工作没到一个月,而且厂子是计件工资,最后每个月只给我 ...
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,第一次手术费用是老板承担的,但是现在,老板以公司效益不好要我父亲辞职回家,而且没有给出任何赔偿建议。父亲已经在这个公司工作了5年,但未和公司签订劳动合同,而且也没有工资条、上岗证之类的能够证明劳动关系的材料,担心无法申请工伤认定。现在老板要父亲辞职,我应该怎么办???...
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上班单位在厦门海沧,有签订劳动合同。当事人为印刷课操作工,12年上班期间的6月份有药品溅入眼睛,当时有引起眼睛瞬间刺痛且其他同事也有遇到过, 经历。医院诊断后有与工作单位联系,要求做离职的职业健康体检,但是在体检过程中并没有检查视力,主要是侧重于血液和尿液检查。卫生局和市防疫中心,都被告知视神经炎不 ...
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。我就想问下: 【1】:这个属于工伤吗?另外:具我所知,并没签订劳动合同。只是在那个单位干了1年多。如果不算,怎么算工伤?怎么能获得赔偿? 【 【3】:这个洗衣店工作,长期工作在8小时以上没有加班费,算违反吗?怎么处理? 【4】:如果该店在伤者养伤期间。强制让该伤者辞职,并扬言,如果不来辞职,将找人 ...
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我2016年初发生了工伤,鉴定是十级伤残,伤残赔偿金有一部分是离职后才能获得,现在公司想尽快把这个事情了结,想让我辞职把所有的赔偿金都补给我之后,再重新跟我签订劳动合同,重新入职上班,这样的话我的十年工龄就都没有了,但是如果不答应的话怕以后上班的日子不好过,有没有什么维权的办法...
//www.110.com/ask/question-10627279.html-了解详情
审理劳动争议案件若干问题的意见》第十九条规定“用人单位与劳动者虽然没有签订书面劳动合同,但是劳动者向用人单位提供劳务并接受其管理、指挥与监督,用人单位向 与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议,适用《中华人民共和国劳动法》” 由此认定:被告与陆建良存在的聘用关系具有劳动合同性质。 十、 ...
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