公司汇报了，马上停飞检查身体，通过检查是耳石症，经治疗8月初就治愈，公司要求做一系列检查然后去航空体检队进行鉴定，现体检队说耳石症这种病治愈后也需要停飞观察3—6个月后再次提出体检鉴定，故现在体检鉴定为不合格，本人是劳务派遣制员工，公司以员工请病假三个月以上就解除劳动关系，现要和本人解除劳动关系 ...
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本人在一家电信客服公司工作3年8个月，公司是承包了第三方公司的工作派遣给我们，现在第三方公司已经结束了这里的项目，其他员工已经离职或者调配去其他项目 ，但就是没有职位给我，我想申请解除劳动合同并要求经济赔偿，公司不同意，说公司不是倒闭，只是我自己不愿意调配。但我现在已经没有下属管理，是属于没有劳动环境 ...
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月待通知金，但是我觉得这种情况应该属于非法解除劳动合同，应给我双倍的补偿金，所以我要求的是给我三个月工资外加一个月待通知金， 现在双方无法达成一致，公司说，现在可以一 调令把你调到另外一个部门去，所以我想问的是，我这样的要求是否合理，公司给我的补偿办法是否违法；另外想问的是，不经本人同意调岗是否违法？...
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月待通知金，但是我觉得这种情况应该属于非法解除劳动合同，应给我双倍的补偿金，所以我要求的是给我三个月工资外加一个月待通知金， 现在双方无法达成一致，公司说，现在可以一 调令把你调到另外一个部门去，所以我想问的是，我这样的要求是否合理，公司给我的补偿办法是否违法；另外想问的是，不经本人同意调岗是否违法？...
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十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的 能从事由用人单位另行安排的工作的； 中关于医疗补助，2008年没有要求给予医疗补助，而1995有以那个为主？？？ 95年发布的现在就失效了吗？...
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今年合同到期后公司又以培训协议为由，跟我们续签了6个月的劳动合同，如今公司要求9月底与我解除劳动合同。 注：1、我的基本工资是3300元，每个月加上36小时加班费， 5、我们还与公司签立过保密协议（保密协议的钱是不是也应该赔） 6、现在已是8月底，我的6月份、7月份的公积金公司尚未给我交，工资里的那 ...
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本人于04年8月入职现在的公司，一直未签劳动合同，到08年新政出台前才签了一份合同，到今年11月30日终止，合同的薪资是填得当地最低 到期，公司不续约是否有赔偿，如果身体好些了，可以上班但是不想去新地址上班，可否解除劳动合同并获得赔偿，同市的不同区是否算地址变更，是否需要拿到公司的书面通知才能够维权， ...
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本人在国企上班23年.现在企业停厂要求工人分流要解除劳动合同才能分流，分流的单位也不知道好坏，而且分流到的工厂也不和你签订合同...
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从入职到现在，发现用人单位给自己少缴纳3年社保，本人是否通过劳动仲裁提出与公司解除劳动合同关系，并要求公司支付劳动经济补偿？...
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每月只发放5000，有公司开具的收入证明每个月为1万。我现在以未足额发放工资要求跟公司解除劳动合同，公司让我填个离职报告表格，上面有一栏写的是：本人与某某公司之间无任何劳务、经济纠纷，旁边需要我签名，我没有签，于是公司不同意解除劳动合同。我应该怎么做？邮寄 ...
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