社保减员日期是7号，员工4月27日邮件形式提出离职，5月12日离职日期，社保做不了减员，给员工沟通在工资中扣除5月份他自己和公司承担的部分，员工不同意，有什么解决方案吗...
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7、8、9共3个月的社保（四险一金）没有给我上。请问我现在提出离职，可以要求公司补缴回2010年那三个月的四险一金吗？我这样算是过了 。 对此我希望得到法律方面的帮助，谢谢律师，麻烦给我点指引。 PS:由于辞职后我打算自己做生意，外来户口人员是需要挂靠第三方公司上的，我是计划找社会人事代理机构帮我代缴 ...
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公司没给我上，公司以离职不给补保险为理由，还不让辞职，说补齐保险得需要2个月时间，这两个月不让离职，还得自己交保险，请问这合理吗？律师您好，我想咨询下一个问题，我今年8月初向公司提出辞职，由于有11个月的保险公司没给我上，公司以离职不给补保险为理由 ...
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社保，在1998年的一年时间里我是将社保挂在朋友的公司交，全部社保费自己出。去年我公司重新签了新合同具体时间是2011年月11月1日—2012年月日10日31日到期。现在我因身体问题已经在6月25日向公司提出离职，老板也同意我在7月31日正式离职，请问我这种情况可以向公司要求赔偿吗？ 另外我辞职后 ...
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我在公司做了一年多，未签劳动合同，已向劳动局及法院提出上诉，判决为我自己提出离职不赔偿工资，养老保险公司未交已经触犯劳动法，结果我到劳动局要求他们帮追回养老保险，劳动局说公司未开户补交不进去，让我自己与公司衔接赔偿，我该怎么办，现在律师也不理我了。...
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我的失业金已经叫了快四年了,今天想去拿失业金到了那说自离的不能拿失业金,请问我可以拿吗?...
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期满公司不想续签合同。 公司给该员工购买了工伤保险，其他险种没有购买，现该员工离职提出公司没有为其购买社保，要公司处理。请问，公司从法律角度出发该如何处理方 给补缴而已。 再说补缴对他个人也没多大好处（外地人不转社保的），相当于把自己该缴纳的钱缴入社保局转一圈后又拿回来而已。因为退保也只能退其个人缴纳 ...
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把住院发票和相关证明全交到了公司，出院后由于感觉身体不适合那里工作，所以四月份提出了辞职报告，五月一号经公司同意，离开了公司，公司也给出示了离职证明， 所以一直等到现在，现在又打电话过去询问，公司居然说由于我离职了，保险已经给退了，医药费没法给报销了，我自己从网上查了保险公司网站，结果看到也只给报销了 ...
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,却被告知当时提货的货代由于私人原因,已经移民到美国.并且离职.但是此货代公司怕对自己公司不好,不愿意提供这样的证明给我们,他们说他们只负责提货 联系收货人把原件发过来给他们 我与收货人联系,收货人告诉我,保险代理当时并没有提出要原件,而且看过复印件后,声称复印件也是可以的,所以他们把复印件拿走.我叫 ...
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