我在美发学校工作了1个月08天，没有签劳动合同，老板当时说基本工资外加提成，37分成，结果1个月开支提成钱没给我，原因说要干10000元以上才给提成，1万元1下还是基本工资，到1个月08天在没有任何征兆的情况下解雇我了，还不是老板跟我说的，是前台告诉我的 ...
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我在美发学校工作了1个月08天，没有签劳动合同，老板当时说基本工资外加提成，37分成，结果1个月开支提成钱没给我，原因说要干10000元以上才给提成，1万元1下还是基本工资，到1个月08天在没有任何征兆的情况下解雇我了，还不是老板跟我说的，是前台告诉我的 ...
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我在美发学校工作了1个月08天，没有签劳动合同，老板当时说基本工资外加提成，37分成，结果1个月开支提成钱没给我，原因说要干10000元以上才给提成，1万元1下还是基本工资，到1个月08天在没有任何征兆的情况下解雇我了，还不是老板跟我说的，是前台告诉我的 ...
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，合同签订时劳动报酬约定是2500元，半年后因业务不是特别好，公司提出降低基本工资，也没说要培训什么的，直接降工资为2000元，当时公司表示有业务了会 不想丢掉工作，无奈之下答应了；另签了一份协议，但劳动合同上写的还是3000；下半年业务一直保持良好，直到2012年年底，年度考核也达标了， 但工资并没 ...
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基本工资 包括住房补贴·餐补补贴和生产奖金以及社医保和住房公积金吗吗？ 还是基本工资只是底薪。...
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招聘广告是要约还是要约邀请，必须得履行吗？事实陈述： 1、我公司之前刊登过一个招聘广告，某职位月薪3000元，后来有一个员工应征上岗。 2、我公司实行的单休制，即每星期休息一天，实际上基本工资是2200，再加上加班工资，3000元/月是有的。但职工理解为招聘广告的的月薪3000元 ...
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本人2010年3月进公司，正式合同到期是6月4日。前天上班突然说要解除合同，理由很不充分，说给一个月工资，这样应该算违规辞退。想知道怎么申请补偿？是1倍经济补偿金再加上赔偿金吗？另外说一倍工资的工资是指基本工资还是基本工资加补助？谢谢，请帮我，我很急...
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工资构成基本工资2200+表现奖700+补助600+全勤100=3600，病假8天，应该如何发放工资，谢谢帮助...
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厨师，在公司做了五年半了，公司现在把厨房外包给别人了，答应赔三个月基本工资（差不多6000多）我不同意，我每个月工资扣了社保下来还有3200左右，我让公司赔 而且第一年还没有给我买社保！ 我要求赔偿五个月的工资合理吗？，投诉之后公司还是不同意怎么办 如果公司让我空闲之余去做其他部门的工作我有权不做吗？...
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