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公司被收购等形式
公司卖给别人，只赔偿了部分员工（已经签到新公司合同）。剩下
的
员工
规定
每月休息两天不发工资，考虑再继续签一年旧合同。请问这种情况在同一个公司里面存在两个合同
合法
吗
？他
这样
放假可以降低员工赔偿
的
平均工资，又迫使员工不辞职等赔偿不请假为了不再降低收入。能有更好
的
解决方法
吗
？...
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