协商解决不成的，工会可以支持或者代表职工按照法定程序参加仲裁、诉讼。外商投资企业濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的，应当 工会要教育职工遵守法律、法规以及企业的规章制度，履行劳动合同。第十九条 外商投资企业工会积极组织职工开展合理化建议、技术革新和技术协作活动，努力完成 ...
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发生劳动争议的，由用人单位负举证责任；(二)用人单位的营业执照、内部规章制度、工资账册、考勤记录等证据，由用人单位提供；(三)法律、法规、规章规定由用人单位负 办法自2006年1月1日起施行。1996年6月22日省人民政府发布的《江西省企业劳动争议处理实施办法》同时废止。关联法规：地方政府规章（1）条...
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规定的情况；(十一)遵守女职工、未成年工和残疾职工特殊劳动权益保障规定的情况；(十二)劳动规章制度(厂规厂纪)符合劳动法律、法规和规章的情况；(十三)维护境外就业人员合法权益的情况；(十四)社会中介服务机构遵守劳动法律、法规和规章的情况；(十五)法律、法规和规章规定的其他事项。关联法规： ...
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机构负责实施。第四条书面审查的对象和管辖书面审查的对象为我市行政区域内的企业、个体工商户(以下称用人单位)。市属用人单位和中央、省、部属及外地 第五条书面审查内容，主要有：(一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；(二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；(三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况； ...
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罚款。第五条 用人单位(不含乡村集体企业和乡村个体经济组织)擅自招用无《务工许可证》的农村或者外省劳动力的，除由劳动行政主管部门责令改正外，每招用 并处以1000元以上10000元以下罚款。第二十三条 用人单位制定的劳动规章制度违反劳动法规规定的，由劳动行政主管部门给予警告，并责令改正；逾期不改正的， ...
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范围，逐步完善创建内容。至实事求是、公正公平。要真实反映企业劳动关系的现状，使创建活动过程和结果公开、透明，接受社会和群众的监督。至注重 社会保险费。(六)建立健全安全生产规章制度，认真执行安全生产各项规程，企业安全生产“三基”工作扎实。(七)建立劳动关系预警机制，健全劳动争议调解组织和制度，依法调解 ...
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。关联法规：全国人大法律（1）条第四条 任何组织和个人对用人单位违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告。关联法规：全国人大法律（1）条 ；(三)工作时间和休息休假制度；(四)遵守工资总额宏观调控规定和支付劳动者工资情况；(五)劳动规章制度的制订和执行；(六)劳动安全卫生；(七)女职工、未成年工特殊劳动 ...
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资产投资机构派出的监事会，其成员可以由国家公务员兼任。(五)改革企业劳动人事工资制度1、取消企业职工的原固定职工身份和管理人员的原国家干部身份，打破 企业重大决策的民主参与制度。公司研究决定生产经营重大问题，制定重要规章制度时，应听取工会、职工的意见和建议；研究决定涉及职工切身利益问题时，应事先听取 ...
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第三条凡有300名职工以上的基层工会和500名职工以上的车间工会，设立劳动保护监督检查委员会。300名职工以下的基层工会和500名职工以下的车间工会， ）的职权：一、向职工群众宣传党和国家劳动保护政策、法令及企业安全卫生规章制度，对职工群众进行遵章守纪和劳动保护科学技术知识的教育。二、监督和协助企业 ...
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两个确保、加快社会保障制度改革的重要意义，宣传采取的一系列重要政策措施，宣传企业退休人员社会化管理和扩面征缴工作的重要意义，宣传医疗保险改革取得的新进展 和社会保障面临新的形势和任务，新闻宣传工作责任重大。各地劳动保障部门要切实加强领导，健全规章制度，保证机构、人员和经费落实到位，周密部署，精心组织， ...
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