我于2010年1月至2011年5月在一家房地产公司上班，一直未签订劳动合同，公司文件规定没月只可以休息2天，工资是底薪1200加提成，现在我可以申请仲裁吗，过了时效吗？可以得到些什么补偿？我的双倍的工资赔偿是几个月？急！我有工资表，公司的提成表...
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。所谓应当行使，是指若不及时行使权利，权利就有可能消灭或减少其财产价值。例如债权因长期不行使将可能因时效届满而消灭。所谓能够行使，是指债务人不存在任何 起施行)第13条的规定，债务人怠于行使其到期债权，对债权人造成损害的，是指债务人不履行其对债权人的到期债务，又不以诉讼方式或者仲裁方式向其债务人主张其 ...
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劳动合同，我现在能追要2006年的这一个月试用期差额的损失吗？ 5. 过了公司内部规定的2月加班有效的规定，我现在能追要加班费补偿吗？ 公司内部规定加班不给 4个月的经济补偿（08.01.01起至今）吗？。 2006年至2008年1月1日按“老”的劳动法我能到什么情况的补偿，望大家能够告知，万分感谢！...
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法定期限内不行使，产生权利丧失的制度。《民法通则》对诉讼时效有以下规定：1、普通诉讼时效是两年，自知道应当知道权利受到侵害时计算;2、身体 ：为企业日常经营决策提供法律建议;草拟、审查合同，出具法律意见书;参与谈判、调解、仲裁、诉讼;分析评估交易风险，制定风险防控体系;进行法律培训、提供所需法律资料 ...
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法定期限内不行使，产生权利丧失的制度。《民法通则》对诉讼时效有以下规定：1、普通诉讼时效是两年，自知道应当知道权利受到侵害时计算;2、身体 ：为企业日常经营决策提供法律建议;草拟、审查合同，出具法律意见书;参与谈判、调解、仲裁、诉讼;分析评估交易风险，制定风险防控体系;进行法律培训、提供所需法律资料 ...
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法定期限内不行使，产生权利丧失的制度。《民法通则》对诉讼时效有以下规定：1、普通诉讼时效是两年，自知道应当知道权利受到侵害时计算;2、身体 ：为企业日常经营决策提供法律建议;草拟、审查合同，出具法律意见书;参与谈判、调解、仲裁、诉讼;分析评估交易风险，制定风险防控体系;进行法律培训、提供所需法律资料 ...
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认定“大东海”轮不能及时抵达合同约定的码头泊位是属于港口的原因，但并没有讲明什么原因。港口原因是指港口水深、泊位多寡、设施等情况，与本案收货人未办妥 的，可比照海商法处理。海商法施行前，民法通则对诉讼时效有了规定，因此，本案显然应适用民法通则的规定。海运公司1992年12月29日向远航公司提出索赔请求 ...
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认定“大东海”轮不能及时抵达合同约定的码头泊位是属于港口的原因，但并没有讲明什么原因。港口原因是指港口水深、泊位多寡、设施等情况，与本案收货人未办妥 的，可比照海商法处理。海商法施行前，民法通则对诉讼时效有了规定，因此，本案显然应适用民法通则的规定。海运公司1992年12月29日向远航公司提出索赔请求 ...
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履行义务的行为法律是允许的，但必须经过债权人也就是合同相对方同意。 7、什么是合同纠纷的诉讼时效？诉讼时效有什么需要注意的法律风险？ 答：诉讼时效是 ：因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。同时法律还规定，合同纠纷的当事人可以书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告 ...
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持续状态，被告亦在违约后向原告作出延期履行办证义务的承诺，预期办证违约金的诉讼时效有法律规定的中断情形，故被告某地产公司认为本案原告诉讼超过诉讼 损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者 ...
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