工龄职级专用证明单》(附件2)；(二)夫妻双方身份证件(校对原件，交复印件)；(三)本人和配偶已享受实物分房的住房状况证明。已购实物分房提供房屋所有权证、承租公房提供 的住房补贴个人帐户。(五)职工因与单位终止劳动关系或辞去公职、擅自离职或被辞退、除名、开除未重新就业的，已计发的住房补贴本息余额，在其 ...
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补贴额为２４９.３０元,现行工龄补贴额为５.９６元/年.平方米。第十条计发职工住房补贴和工龄补贴的住房面积标准为：厅级１１０平方米，处级８５平方米，科级７５平方米，普通 情况记入本人人事档案。第二十条职工与单位终止劳动关系或辞去公职，擅自离职或被辞退、除名、开除的，原工作单位应从上述行为发生之日起停止 ...
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后，由员工所在单位通知该被辞退员工办理相应工作移交手续，并到人力资源部办理离职手续。同时，所在单位应安排其他人员接替其工作和职责。 4.2.3违纪辞退 收据后，由员工将《职工调出通知单》与财务部收据交回人力资源部，从而完成离职手续的办理。 5.3交费内容 5.3.1招收录用费：按照劳部发[1995] ...
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》第十六条修改为：公司股东由于因昆泰投资需要外派除外的其他原因自愿离职或被公司辞退等原因而离开昆泰投资（离开昆泰投资之日以公司批准离职之 责任公司一概不得进行股权回购。但这种观点实际上混淆了“异议股东得行使回购请求权的事由”和“公司得进行回购的事由”这两个概念。 首先，正如上文所阐述的，我国公司法并不 ...
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在受到辞退时，没用或者没能向单位要求一份书面的辞退证明。由于缺乏证据，使很多被辞退员工失去了拿到经济补偿金的机会。 在实践中，劳动者在正常无法得到辞退 用处不大。 记住：制作的要及时，不要和公司索要赔偿没有结果后，再制作，那个时候公司就警惕了，盖章的可能性不大。 二、离职证明 现在找新的工作，新单位都 ...
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，审批机关应予办理辞职手续。第八条辞职应按规定程序办理手续，不得擅自离职。对擅自离职人员，要进行批评教育，并分别不同情况妥善处理。符合辞职条件的，应当补办 或被辞退前的工作时间合并计算。第十八条专业技术人员和管理人员对辞职未被批准或对被辞退不服的，可根据有关规定申请复核或提出申诉。申请复核或提出申诉 ...
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，审批机关应予办理辞职手续。第八条辞职应按规定程序办理手续，不得擅自离职。对擅自离职人员，要进行批评教育，并分别不同情况妥善处理。符合辞职条件的，应当补办 或被辞退前的工作时间合并计算。第十八条专业技术人员和管理人员对辞职未被批准或对被辞退不服的，可根据有关规定申请复核或提出申诉。申请复核或提出申诉 ...
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劳动者在受到辞退时，没用或者没能向单位要求一份书面的辞退证明。由于缺乏证据，使很多被辞退员工失去了拿到经济补偿金的机会。在实践中，劳动者在正常无法得到辞退 用处不大。记住：制作的要及时，不要和公司索要赔偿没有结果后，再制作，那个时候公司就警惕了，盖章的可能性不大。二、离职证明现在找新的工作，新单位都要 ...
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在受到辞退时，没用或者没能向单位要求一份书面的辞退证明。由于缺乏证据，使很多被辞退员工失去了拿到经济补偿金的机会。 在实践中，劳动者在正常无法得到辞退 用处不大。 记住：制作的要及时，不要和公司索要赔偿没有结果后，再制作，那个时候公司就警惕了，盖章的可能性不大。 二、离职证明 现在找新的工作，新单位都 ...
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劳动者在受到辞退时，没用或者没能向单位要求一份书面的辞退证明。由于缺乏证据，使很多被辞退员工失去了拿到经济补偿金的机会。在实践中，劳动者在正常无法得到辞退 用处不大。记住：制作的要及时，不要和公司索要赔偿没有结果后，再制作，那个时候公司就警惕了，盖章的可能性不大。二、离职证明现在找新的工作，新单位都要 ...
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