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卫生服务范围。有关部门要加强对农民工的健康教育和聚居地的疾病监测,落实国家关于特定传染病的免费治疗政策。加大对《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的 农民工参加工会的权利。有关部门要在开展新建企业登记注册、年度检验、劳动保障监察等工作时,督促企业依法组建工会,重点做好非公有制企业工会组建和维权工作 ...
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,不得以最低工资标准作为职工工资水平,故意压低农民工工资。4.严格执行国家关于职工休息休假的规定。坚持八小时工作制,企业不得强迫农民工加班,个别特殊情况 农民工集中的企业支付农民工工资情况的监督检查,把检查农民工工资支付情况作为劳动保障监察日常巡查工作重点,对恶意拖欠、情节严重的,行业主管部门可降低或 ...
//www.110.com/fagui/law_119415.html -了解详情
对一审法院判决不服的,当事人还可以在收到判决书或裁定书之日起15日内上诉。法院审理一审案件审限6个月,经过院长批准可以延长6个月;二审案件审限3个月 保障监察执法到位的,劳动者权益就能及时得到保护,由此引发的劳动争议就大量减少。凡劳动保障监察执法消极乏力,将劳动者投诉拒之门外,或受理后不执法、不作为的 ...
//www.110.com/ziliao/article-312365.html -了解详情
对一审法院判决不服的,当事人还可以在收到判决书或裁定书之日起15日内上诉。法院审理一审案件审限6个月,经过院长批准可以延长6个月;二审案件审限3个月 保障监察执法到位的,劳动者权益就能及时得到保护,由此引发的劳动争议就大量减少。凡劳动保障监察执法消极乏力,将劳动者投诉拒之门外,或受理后不执法、不作为的 ...
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被告湖南省第二工程有限公司未支付该三人工资。2008年1月21日,在邵阳市劳动保障监察大队的调解下,被告湖南省第二工程有限公司仅支付该三人部分工资。该三人 或者义务人再次同意履行义务的,可以认定为诉讼时效再次中断。《最高人民法院〈关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)〉》第三条:劳动者以用人 ...
//www.110.com/panli/panli_23474653.html -了解详情
诉讼。本案现已审理终结。本案被诉具体行政行为是被告商丘市劳动和社会保障局2008年8月25日作出的商劳社监令字[2008]第55号劳动保障监察责令整改决定 依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第(一)项、《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第六十条第一款之规定,判决 ...
//www.110.com/panli/panli_267013.html -了解详情
管理人员工资共计168600元,其中包含原告工资3.3万元。 本院认为,本案属追索劳动报酬纠纷。原告以谢永河代表项目经理部所出具的工资欠条为证据提起诉讼, 月15日劳动者与谢永河在湖南省劳动保障监察总队核准所欠工资数额之次日起开始计算。依照《最高人民法院<关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二 ...
//www.110.com/panli/panli_174141.html -了解详情
管理人员工资共计168600元,其中包含原告工资3.3万元。 本院认为,本案属追索劳动报酬纠纷。原告以谢永河代表项目经理部所出具的工资欠条为证据提起诉讼, 月15日劳动者与谢永河在湖南省劳动保障监察总队核准所欠工资数额之次日起开始计算。依照《最高人民法院<关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二 ...
//www.110.com/panli/panli_174135.html -了解详情
尚欠管理人员工资共计168600元,其中包含原告工资3万元。 本院认为,本案属追索劳动报酬纠纷。原告以谢永河代表项目经理部所出具的工资欠条为证据提起诉讼, 月15日劳动者与谢永河在湖南省劳动保障监察总队核准所欠工资数额之次日起开始计算。依照《最高人民法院<关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二 ...
//www.110.com/panli/panli_172187.html -了解详情
劳动监察大队于2004年4月28日和5月10日分别做出《劳动保障监察限期改正指令书》和《举报违法案件告知书》。同年5月20日陈占林向 ,也成为用人单位拖欠经济补偿金的“合法”理由。这明显在损害劳动者的合法权益。广东省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第三十二条规定“人民法院审理争议 ...
//www.110.com/panli/panli_84834.html -了解详情
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