企业工资集体协商工作，根据《劳动法》、《工会法》、《江苏省工资支付条例》、《江苏省集体合同条例》和劳动部、江苏省《工资集体协商试行办法》等有关法规、政策 )职工工资发放时间和支付办法；(4)职工奖金、津贴、补贴办法；(5)职工加班加点、法定休假日、带薪年休假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定 ...
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劳动卫生工作，保证工业劳动卫生法律、法规的贯彻执行。县以上卫生行政部门负责本条例的实施；劳动行政部门和工会组织应各司其职，相互配合，做好本辖区内工业劳动 组织督促企业有关职能部门按照国家规定发放劳动防护用品，认真执行国家关于职工工作时间和休息时间的规定，制止危害职工安全健康的行为发生。第二十九条企业 ...
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的登记事项的监督检查。第二十条已经开业的企业，凡有下列情况之一者，应按照关于开办企业批准权限的分工，由有关单位责令或根据企业申请批准其关闭、停业、合并 规定执行。关联法规：国务院行政法规（1）条第八十条对违反本条例，侵犯企业、企业职工的合法权益，或者严重妨害企业领导人员行使职权的任何单位或个人，要按照 ...
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案件，保障劳动关系当事人的合法权益，省法院与省劳动争议仲裁委员会联合制定了《关于审理劳动争议案件的指导意见》，现予印发，供全省各级人民法院及劳动争议仲裁 争议，但应告知劳动者向劳动行政部门和其他主管部门申请解决。 第二十八条 劳动者以其应休而未休年休假，请求用人单位按照其日工资收入的300％支付年休假 ...
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1985年1月8日)(被新文件代替)河北省人民政府关于加强审计监督工作的决定(冀政[1985]30号1985年2月12日)(被新文件代替)河北省人民政府关于党政机关和事业单位工作人员试行年休假制度的暂行规定(冀政[1985]45号1985年3月20日)(被新政策代替)河北省人民政府关于进一步搞活 ...
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委员会第32次会议修订。根据1995年4月24日安徽省第八届人民代表大会常务委员会第16次会议通过的《关于修改安徽省计划生育条例的决定》修正)第一章 总 则第一 手术条件的情况下严格按照手术操作规程施行。第十五条 职工凭节育手术证明，按规定享受假期，休假期间工资、奖金照发。农民施行节育手术的休假期， ...
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组织全市劳动保障系统干部和广大用人单位及劳动者，进一步认真学习民办教育促进法、工伤保险条例、禁止使用童工规定、国务院关于职工工作时间的规定、社会保险费征缴暂行 的订立和履行，支付工资和福利待遇，实行工作时间和休息休假制度、社会保险登记和缴费，女职工、未成年工特殊劳动保护，开展职业培训等方面的问题进行 ...
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，即企业内有关劳工福利及劳动条件等问题，如工作时间的安排、在职培训、休假规定、工资拟定等；二是人事事务，即企业内人事问题之决定，如职工雇佣 企业法》、1991年的《城镇集体所有制企业条例》及《乡镇集体所有制企业条例》都赋予了职工有较大的参与权。作为现代企业制度的标志性立法公司法，关于职工参与权秉承了 ...
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，促进农民工工资合理增长。各地要科学确定工资指导线。要严格执行国家关于工时制度和职工休息休假的规定，延长工时或休息日、法定节假日安排农民工工作的，要严格 ）依法将农民工纳入工伤保险范围。各地要认真贯彻落实《工伤保险条例》、《贵州省实施〈工伤保险条例〉办法》，所有用人单位必须及时为农民工办理参加工伤保险 ...
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劳动局开展检查活动，加强监督工作。九、请各区、县劳动局和乡镇企业局在１９９６年１２月３１日前将本地区乡办企业实行劳动合同制度工作总结，报市劳动局和 合同中工时的规定乡镇企业应按照《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》，合理安排职工休息休假。各省、自治区、直辖市乡镇企业行政主管部门、劳动行政部门要 ...
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