2月至2005年8月2日期间工资,双方已形成事实上的劳动合同关系。至于肖学伟的入厂时间及工作年限,应由用人单位承担举证责任。在本案中,建兴公司及陈志成、 新润达厂提供劳务,新润达厂也以建兴公司的名义向其支付报酬,双方所形成的是一般劳务关系。原审判决认定建兴公司与肖学伟之间存在劳动关系正确,但同时又认定 ...
//www.110.com/panli/panli_70599.html -
了解详情
2月至2005年8月2日期间工资,双方已形成事实上的劳动合同关系。至于陈芝源的入厂时间及工作年限,应由用人单位承担举证责任。在本案中,建兴公司及陈志成、 新润达厂提供劳务,新润达厂也以建兴公司的名义向其支付报酬,双方所形成的是一般劳务关系。原审判决认定建兴公司与陈芝源之间存在劳动关系正确,但同时又认定 ...
//www.110.com/panli/panli_70597.html -
了解详情
年2月至2005年8月2日期间工资,双方已形成事实上的劳动合同关系。至于彭中国的入厂时间及工作年限,应由用人单位承担举证责任。在本案中,建兴公司及陈志成 润达厂提供劳务,新润达厂也以建兴公司的名义向其支付报酬,双方所形成的是一般劳务关系。原审判决认定建兴公司与彭中国之间存在劳动关系正确,但同时又认定彭 ...
//www.110.com/panli/panli_70595.html -
了解详情
2月至2005年8月2日期间工资,双方已形成事实上的劳动合同关系。至于黄承款的入厂时间及工作年限,应由用人单位承担举证责任。在本案中,建兴公司及陈志成、 新润达厂提供劳务,新润达厂也以建兴公司的名义向其支付报酬,双方所形成的是一般劳务关系。原审判决认定建兴公司与黄承款之间存在劳动关系正确,但同时又认定 ...
//www.110.com/panli/panli_70594.html -
了解详情
年2月至2005年8月2日期间工资,双方已形成事实上的劳动合同关系。至于石海的入厂时间及工作年限,应由用人单位承担举证责任。在本案中,建兴公司及陈志成、 新润达厂提供劳务,新润达厂也以建兴公司的名义向其支付报酬,双方所形成的是一般劳务关系。原审判决认定建兴公司与石海之间存在劳动关系正确,但同时又认定石 ...
//www.110.com/panli/panli_70592.html -
了解详情
2月至2005年8月2日期间工资,双方已形成事实上的劳动合同关系。至于张展钦的入厂时间及工作年限,应由用人单位承担举证责任。在本案中,建兴公司及陈志成、 新润达厂提供劳务,新润达厂也以建兴公司的名义向其支付报酬,双方所形成的是一般劳务关系。原审判决认定建兴公司与张展钦之间存在劳动关系正确,但同时又认定 ...
//www.110.com/panli/panli_70590.html -
了解详情
2月至2005年8月2日期间工资,双方已形成事实上的劳动合同关系。至于池运生的入厂时间及工作年限,应由用人单位承担举证责任。在本案中,建兴公司及陈志成、 新润达厂提供劳务,新润达厂也以建兴公司的名义向其支付报酬,双方所形成的是一般劳务关系。原审判决认定建兴公司与池运生之间存在劳动关系正确,但同时又认定 ...
//www.110.com/panli/panli_70589.html -
了解详情
2月至2005年8月2日期间工资,双方已形成事实上的劳动合同关系。至于龙树金的入厂时间及工作年限,应由用人单位承担举证责任。在本案中,建兴公司及陈志成、 新润达厂提供劳务,新润达厂也以建兴公司的名义向其支付报酬,双方所形成的是一般劳务关系。原审判决认定建兴公司与龙树金之间存在劳动关系正确,但同时又认定 ...
//www.110.com/panli/panli_70587.html -
了解详情
2月至2005年8月2日期间工资,双方已形成事实上的劳动合同关系。至于农定启的入厂时间及工作年限,应由用人单位承担举证责任。在本案中,建兴公司及陈志成、 新润达厂提供劳务,新润达厂也以建兴公司的名义向其支付报酬,双方所形成的是一般劳务关系。原审判决认定建兴公司与农定启之间存在劳动关系正确,但同时又认定 ...
//www.110.com/panli/panli_70583.html -
了解详情
杜X到庭参加诉讼,本案现已审理终结。邓X在原审中诉称,我曾系XX劳务中心员工,双方签有劳动合同,合同到期日为2007年12月31日。XX劳务中心将 物业公司提供劳动,故邓X与XX劳务中心在劳动合同期满后形成的系事实劳动关系。XX劳务中心作为用人单位,应对双方劳动关系消灭的原因承担举证责任。XX劳务中心 ...
//www.110.com/panli/panli_44212296.html -
了解详情