购物销售公司，试用期1个月后签订了为期一年的劳动合同，10月5号公司因为和员工争吵辞退了我，辞退了还扣了我一百元钱，公司每月15号结算工资说让我去拿，今天我去拿工资时，公司以我是被辞退而不是自动离职为由克扣了我一半提成，而且本来应该是1000元的底薪也变成了800元，公司这样 ...
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年2月23日，突然被辞退。工作期间未签定劳动合同或与之相类似的协议。辞退前也并未提前通知我。辞退的时候让我写辞职信，并口头答应给我工资和奖金（无书面证据），工资给了，但是奖金没有给，公司给出的答复是公司规定提前离职不给发奖金。 请问1：我11个月的试用期是否合法？ 2：奖金问题法律有规定吗？ ...
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，也就是没有拿到好处，凭什么给钱！并且公司恶心的不赔偿就不给办理离职证明，请问我能有什么办法吗？？ 但是培训合同上面有一句话，乙方在培训期间离职（辞职或被辞退），乙方要偿还公司支付的所有培训和培训相关费用以及培训期间的薪酬（不含报销部分）...
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上班两天，发现不适合公司要求，自动离职。请问工资是按北京市最低标准算呢，还是按上班时谈的工资算？合同还没来得及签。 谢谢啦自动离职，和被公司辞退是一样的计算方式吗？有相关的法律政策吗？...
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经过和公司协商，公司方面说给离职补偿金的话，就要在档案中写问题，比如，因工作无法胜任而被辞退。如果本人不要赔偿金的话，主动提出辞职就不会写入档案。公司这样做合法吗？我应该怎样做？ 谢谢...
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就这样一直没有签合同。后来由于我觉得工作不适应在一次工作会议上，我和我们一把手提出离职，一把手说什么也不同意。就这样留了下来。 在没有违纪违规、没有重大工作 ，我去了以后，公司就委派人力资源一位大姐和我沟通，大姐很委婉的告诉我：由于公司干部调整，很遗憾！我被辞退了。我要求公司给予适当的补偿，大姐说没有 ...
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我在一家小工厂上班 工作时间十一月和十二月加起来差不多一个月左右 公司同事说工作是每个月底结算 被辞退也有半个月了 办离职手续的时候 公司说12月底结 和我理直气壮的吵 连公司管事职员也联系不上 问题无法解决 每次都被那个文员挡在门外 我实在不知道怎么办了 第一次碰上这样耍无赖 没有信誉的烂厂 有理都 ...
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和公司签约后在试用期内，突然被告知被辞退了，理由是不适合这份工作，并马上办理了离职手续，这样做可以吗...
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我从2003年进一工厂做移印技工，2006年做领班，2008－2012年做主管助理。2012年4月公司裁员，做起领班和助理俩份工作，经常 忙不过来，经常 被主管说。2006年开始买社保，如果现在离职，或被辞退，有什么权益？...
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的聘任制书记员都不安于现状，只是把该职位作为一个跳板，待通过司法资格考试后就马上离职，聘任制书记员在某些法院流失非常严重，形成了招一批，走一批，再招一批， 会因不能胜任工作而被辞退，这就使得书记员岗位具有一定的流动性，这就为法院保密工作带来难度。建议《管理办法》增加书记员保守国家秘密和审判秘密的规定： ...
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