110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 11022 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
律师事务所律师。原告吉安市横龙综合垦殖场(下称横垦)与被告龙亨富企业租赁经营合同纠纷一案,于2009年3月3日向本院起诉。本院受理后,依法组成合议庭 被告追讨,被告拒付。现横垦建筑公司已改制,其债权债务均由原告接收,被告已原告签订解除劳动关系的协议,确认以其应得的补偿来低偿相应债务,但在履行中 ...
//www.110.com/panli/panli_293652.html -了解详情
律师事务所律师。 原告吉安市横龙综合垦殖场(下称横垦)与被告龙亨富企业租赁经营合同纠纷一案,于2009年3月3日向本院起诉。本院受理后,依法组成合议庭, 追讨,被告拒付。现横垦建筑公司已改制,其债权债务均由原告接收,被告已原告签订解除劳动关系的协议,确认以其应得的补偿来低偿相应债务,但在履行中 ...
//www.110.com/panli/panli_154067.html -了解详情
2008年签订委托合同时,有6位我们同部门,同工种的员工当时签订的是正规的劳动合同,单位为他们购买社会保险的各项险种并且有低薪,这让我们一直 。 我们三人投诉到劳动监察部门后,单位却向劳动监察部门出具一份2008年在签订业务委托合同时,单位以同年要变更企业名称为由而要求我们按照新的单位名称签订的 ...
//www.110.com/ask/question-230873.html -了解详情
公司已给员工社保医保,但没签订劳动合同,因企业不景气,公司决定裁员,辞退时,员工企业违反劳动合同法,没签定劳动合同,要求企业付双倍工资,双倍工资需从进企业时算起,这个说法是正确的吗?...
//www.110.com/ask/question-223894.html -了解详情
我在一家私人老板的企业里工作已经有一年多。我们进来成为正式员工后她都没有我们签订劳动合同,现在她的做法非常过分。准备到过年她就变相的扣我们 我们是做销售的,她说谁不开单就扣钱。本身作为销售人员的我们,不开单我们都很难过,没有业绩不说,还要倒贴钱进去给她。更可恶的是,以前她给我们员工一次意外 ...
//www.110.com/ask/question-780127.html -了解详情
7月进入上海一家机械公司,进入公司以后一直没有签订合同,2009年3月签订,劳务合同,且签订合同后没有公司员工一样享受工作劳动待遇,2010年7月合同到期我要续签公司没有同意,我让公司赔偿我,公司说不是不想我签合同,因为其他原因让我休息两个月与2010年9月又回公司上班从新签订 ...
//www.110.com/ask/question-427881.html -了解详情
AZ公司保持劳动关系的同时自办经营同类业务的公司,违反合同约定的禁止义务,亦违反公司《员工工作守则》制度,构成合同违约,应承担违约责任。根据《岗位合同》, 约定进行裁判或执行即可。因而在实践中,企业应多注意与相关涉密员工签订完备的保密协议或条款,以保障在员工违约侵犯其商业秘密时能够得到全面、及时的 ...
//www.110.com/ziliao/article-466835.html -了解详情
纠纷更为便利,降低争议解决成本社会耗损费用。因此,签订一份完备、公平合理的劳动合同对于企业员工来说都很重要。 目前,大部分企业都能按照《劳动法》 其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。这一规定,更明确我国劳动立法就是要禁止用人单位向劳动者收取保证金或风险抵押金的行为。 ...
//www.110.com/ziliao/article-324746.html -了解详情
劳动合同,李某作为用人单位代表所行使的行为均又将被认定为企业法人的行为。 综上所述,李某完全可以依据其双重身份谋取不合理的利益。 进一步解读《劳动合同法 ,李某所负责部门也已与该用人单位其他员工签订书面劳动合同。因此李某本身未履行自己与用人单位签订书面劳动合同的职责,甚至于存有故意损害用人单位,谋取 ...
//www.110.com/ziliao/article-171626.html -了解详情
4比6分成。同年1月29日,任谋与杜伟签订承包方案的补充协议,约定杜伟仍系百来码公司员工,自2007年2月1日起,成都办事处由杜 内部协议是双方平等协商订立,不带有任何强制性。(二)目标责任制合同的经营者必须服从企业领导,双方之间是管理被管理的上下级关系,经营者没有充分的自主经营决定权。但本案中, ...
//www.110.com/panli/panli_249180.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索