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工资不得低于江西省政府颁布的当地最低工资标准和本企业工资集体协商的最低标准。1、计时工资乙方在试用期间的工资为每月(日)元,试用期满后月(日) 支付工资额不得低于当月完成工程量的70%。甲方应在每月 日前以货币形式计发乙方的工资,并由乙方签字确认。甲方在劳动合同终止、解除后5天内应当一次性付清乙方 ...
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区(县) 乡镇 村 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一 的事故,减少职业危害。 四、工资保险待遇 第八条 双方约定的工资不得低于政府颁布的当地最低工资标准和本企业工资集体协商的最低标准。 1、计时工资 乙方在 ...
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事故,减少职业危害。 四、工资保险待遇 第八条 双方约定的工资不得低于江西省政府颁布的当地最低工资标准和本企业工资集体协商的最低标准。 1、计时工资 低于当月完成工程量的70%。 甲方应在每月_________日前以货币形式计发乙方的工资,并由乙方签字确认。 甲方在劳动合同终止、解除后5天内应当一次性 ...
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社保等费用后实际每月拿到手的有700多元。当得知今年吉林省可能还要上调最低工资标准的时候,王艳红显得非常高兴。 吉林省人力资源和社会保障厅劳动关系处处长 ,《意见》列举了十余项措施加大对企业工资收入分配的调控力度,涵盖推行企业工资集体协商制度、不断提高最低工资标准、缩小企业内部收入分配差距以及完善工资 ...
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民主管理条例 宁夏回族自治区人民代表大会常务委员会公告(第八十号)《宁夏回族自治区企业民主管理条例》,已由宁夏回族自治区第十届人民代表大会常务委员会第二十一次 建立工会的,由上一级工会指导职工推举的代表与企业开展职工工资集体协商;县级以下区域、行业企业职 工方可以通过基层工会联合会或者行业工会,与区域 ...
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【实施日期】2000.11.08【发文号】劳动和社会保障部令第9号《工资集体协商试行办法》已于2000年10月10日经劳动和社会保障部部务会议通过,现 中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,制定本办法。第二条中华人民共和国境内的企业依法开展工资集体协商,签订工资协议,适用本办法。第三条本办法所称工资 ...
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13.4万个,覆盖职工1243.44万人。全国开展工资集体协商、签订工资专项集体协议的企业29.31万个,覆盖职工3579万人。全国建立各级三方协调机制5062 合同内容关系职工和雇主利益,批准与否应是双方的权利。在市场经济国家,集体合同签订后,谈判双方不仅都有一个合同批准的程序,而且企业级的谈判一般 ...
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举措。做好这项工作,对于促进劳动关系和谐稳定,调动广大职工的积极性、创造性,促进企业生产发展和经济效益的提高,维护改革、发展、稳定局面,都具有十分重要的意义。 。经过努力,力争3一5年内在大多数企业中实行工资集体协商,建立起工资分配新的决定机制。 五、从实际出发,确定集体合同的形式和内容新颁布的《集体 ...
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劳动定额;(九)法律法规规定的其他内容。企业应当就职工工资水平、工资调整机制与本企业职工一方进行集体协商企业职工一方可以就涉及职工利益的事项要求企业 经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意,方获通过。第二十一条集体合同草案经职工代表大会或者全体职工讨论通过后,由职工一方的首席代表将讨论通过的 ...
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第十届人民代表大会常务委员会第四次会议批准)2003年6月14日第一条 为维护企业与职工的合法权益,建立和谐稳定的劳动关系,根据《中华人民共和国劳动法》、 至3年;(十)违约责任;(十一)其他权利和义务。职工与企业双方可以就上述部分内容专项签订集体合同。第七条 企业推行工资集体协商,建立协调稳定的工资 ...
//www.110.com/fagui/law_231876.html -了解详情
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