江苏省第八届人民代表大会常务委员会第十一次会议《关于修改〈江苏省劳动保护条例〉的决定》第一次修正根据１９９７年７月３１日江苏省第八届人民代表大会常务委员会第二 安全、劳动卫生、安全生产、劳动环境、女职工和未成年职工的保护、工作时间和休假制度等。第三条本条例适用于本省行政区域内从事生产劳动活动的一切企业 ...
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江苏省中医管理局《转发劳动保障部、国家计委、财政部、卫生部、国家中医药局＜关于印发城镇职工基本医疗保险诊疗项目管理、医疗服务设施范围和支付标准意见的通知)的 ；30%为门诊特定项目药费补助，门诊检查、门诊治疗和异地出差、探亲、休假等人员费用的预算总额；10%为综合调节基金。(二)平均定额偿付标准，每年 ...
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”“按照有关规定，”改为“应及时”。(八)项改为“(七)项按国家规定执行职工休息、休假制度”。(九)项改为“(八)项为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生 各级劳动安全卫生监察部门的职权：”。(一)项内容改为“依法对用人单位遵守本条例和有关法律、法规的执行情况进行监督检查。”。(三)项中的“要求”改为 ...
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，延长工作时间和报酬按国家有关规定执行。外商投资企业违反工时制度和休假制度，或者职工因健康原因及其他正当理由不能加班而企业强迫加班的，工会有权 年8月1日起施行。附：甘肃省人民代表大会常务委员会关于修改《甘肃省外商投资企业工会条例》的决定(1997年5月28日甘肃省第八届人民代表大会常务委员会第二十 ...
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江苏省第八届人民代表大会常务委员会第十一次会议《关于修改〈江苏省劳动保护条例〉的决定》第一次修正，根据１９９７年７月３１日江苏省第八届人民代表大会常务委员会 安全、劳动卫生、安全生产、劳动环境、女职工和未成年职工的保护、工作时间和休假制度等。第三条本条例适用于本省行政区域内从事生产劳动活动的一切企业、 ...
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合同约定的报酬优先】高级管理人员与用人单位发生劳动报酬争议，董事会决议中关于劳动报酬的规定与劳动合同的约定相冲突的，应优先适用劳动合同的约定 就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。——《工伤保险条例》） 第二十条【退休职工的养老保险赔偿】劳动者超过法定退休年龄请求用人单位赔偿养老保险 ...
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生育费用负担，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》、《女职工劳动保护规定》、《河北省人口与计划生育条例》、《河北省人口与计划生育 法规规定的其他费用。按0.8%费率缴纳生育保险费的用人单位女职工产假及职工计划生育手术休假期间由用人单位发放工资改为由生育保险基金支付生育津贴。本办法 ...
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代表大会常务委员会第十一次会议通过1994年7月19日公布施行根据1997年10月25日发布的《福建省人民代表大会常务委员会关于地方性法规修订的决定》进行修正） 会议通过）十六、《福建省企业职工合法权益保障条例》第十七条修改为：“企业应严格执行国家法律有关职工工作时间、休息休假时间及延长工作时间待遇的 ...
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江苏省第八届人民代表大会常务委员会第十一次会议《关于修改〈江苏省劳动保护条例〉的决定》第一次修正，根据1997年7月31日江苏省第八届人民代表大会常务委员会 安全、劳动卫生、安全生产、劳动环境、女职工和未成年职工的保护、工作时间和休假制度等。第三条本条例适用于本省行政区域内从事生产劳动活动的一切企业、 ...
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章 奖 励第十九条 国家工作人员和职工实行晚婚、晚育的，按《河北省计划生育条例》规定由所在单位落实晚婚假和奖励产假。休假期间视为出勤，不影响调级，不 本级或本数在内。第五十二条 本条例从公布之日起施行。原《唐山市关于贯彻执行＜河北省计划生育条例＞和＜河北省计划生育条例实施细则＞的实施办法》同时废止。＞ ...
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