的主要目的，合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作，根据“合资法”与本合同在国内外成立分公司 的分配将按合营各方出资额在合营公司注册资本中所占比例进行分配。第２０．０３条原则上，合营公司将用外汇支付乙方分得的利润，在特殊情况下，合营公司 ...
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情况，照顾子女和女方权益的原则判决。 夫妻办理了婚姻登记手续，若无特别约定，在婚内所得的下列财产，归夫妻共同所有： 1) 工资、奖金; 2) 生产、经营的收益; 该投资所享有的收益是在婚姻关系存续期间取得的，则对该公司或企业生产经营产生的利润分配部分如股权分红等，依照《婚姻法》第十七条第(二)项的规定 ...
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企业投资决策的问题。即使是股份有限公司，其股份发行也采取“切块”分配的方式。因此，企业对行政的依赖依然存在，政企不分在新形势下保留了下来。同时，由于 日在清华大学法律学系为民商法硕士专业研究生所作的讲演）。⒁《OECD公司治理结构原则》，见陈清泰主编：《国企改革攻坚15题》，中国经济出版社1999年版 ...
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和报酬应根据中国政府的有关规定制定，其个人实得工资水平是_________地区国营医药企业职员、工人实得工资收入的________，该工资应全部付给每一个职员、工人。 分配将按合营各方出资额在合营公司注册资本中所占比例进行分配。 第２０．０３条原则上，合营公司将用外汇支付乙方分得的利润，在特殊情况下， ...
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和报酬应根据中国政府的有关规定制定，其个人实得工资水平是_________地区国营医药企业职员、工人实得工资收入的________，该工资应全部付给每一个职员、工人。 分配将按合营各方出资额在合营公司注册资本中所占比例进行分配。 第２０．０３条原则上，合营公司将用外汇支付乙方分得的利润，在特殊情况下， ...
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原价格执行。对实行浮动出厂价和市场调节价格的物资，要坚持集体定价，领导负责的原则，根据供需情况，按规定合理定价。财务部门应对商品销售价格进行监督。第一百零 贡献总额社会贡献率＝－－－－－－－－×１００％平均资产总额企业社会贡献总额包括：工资（含奖金、津贴等工资性收入）、劳保退休统筹及其它社会福利支出、 ...
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）奖励年薪为法定代表人奖励年薪的90%。2．企业其他经营者的奖励年薪按总额提取，企业自行确定个人分配比例。确定原则为：（1）各经营者的奖励年薪应有一定差距 年薪实行年总收入管理，除按本办法取得年薪外，不得再享受本企业及下属企业或参股企业工资、奖金、津贴、补贴和实物等其他工资性收入（车改补贴除外）。特殊 ...
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数)，作为对我派出员工的一项奖金至超额利润奖。我方负责人对该奖金应根据我派出员工在该企业的业绩情况和多劳多得的原则合理发放。对未能完成利润任务指标的 按企业实际资产、负债和损益情况，编制资产负债表、损益表、财务状况变动表、利润分配表及我派出员工工资收支结余情况表报送所属境内投资单位，随后还应附送经委托 ...
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合作制的发展，根据国家有关法规，制定本规定。 第二条股份合作制是以合作制为基础，并按照股份制的原则，实行劳动合作和资本合作相结合的一种新型社会主义公有制企业 不足以按约定的股利率支付优先股股利的，可由以后年度的可供分配股利的利润补足。企业章程应对优先股的其他权益作出具体规定。 第十六条股份合作制企业 ...
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股东之一。第三十二条 员工持股会应本着精干、高效和以兼职为主的原则设置。其成员应由具有企业管理和股权管理经验的持股员工担任。第三十三条 经持股员工 员工应将所分的红利，按借款合同的规定归还借款本息，红利分配不足偿还当年借款本息部分，逐步从员工工资或奖金中扣还。第四十三条 预留股份红利用于归还贷(借)款 ...
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