我在公司做了几年，这个月突然降低本人工资，公司主管孽造事情，陷害我，并针对本人，元月份只让本人一个人只上20天班，并且是八小时，我已向劳动局起诉。...
//www.110.com/ask/question-1355992.html -了解详情
各位好：我在我们公司11个月有余，工资一直是4500一个月，最近因为业务我和其他六个同事被派到贵阳出差，一个月后老板感觉我们人多，在没有任何通知的情况下，就把我和另一个同事开除了，请问像这样的事情能赔偿吗？能赔多少？...
//www.110.com/ask/question-1314627.html -了解详情
我公司原有内帐会计一名，她从2006年7月进入公司，2012年7月无理被辞退，她现要求给赔偿金（6年*个人月工资3600=21600），请问是否合理？而我公司也没有跟她签有劳动合同，还有按照劳动法孕妇假期是多久？假期期间工资又该怎么算？...
//www.110.com/ask/question-1301474.html -了解详情
公司因提报费用申请的单子时，没有审核和询问明白，就把款项打给供应商，导致多付7万元。与对方协商，对方也同意多收款项，同意会将款项打回，但是就是一直推脱不打款。公司追不回款项也不进行诉讼，只是将相关公司人员的薪资进行抵扣和不发放。此类问题的话 ，我应该采用什么样的诉讼维护我的权益？...
//www.110.com/ask/question-1281063.html -了解详情
上月迟到12次，前些天说是扣部分工资，钱已扣，现在老板要以迟到为由开除我，请问这样的情况我还能不能得到赔偿？我工作时间已经满一年。...
//www.110.com/ask/question-1280726.html -了解详情
我们公司在员工入职后会扣九百块钱的押金，而且入职期间不缴纳任何保险，并且每个月奖金只发百分之八十，其余的百分之二十是要等来年四月份才发，说这就是每个人的年终奖，中途离职百分之二十的奖金就没有了，押金要等离职三个月以后才能领，请问像这种情况，公司是否违法，我们应该怎样维护自己的合法权益呢？谢谢...
//www.110.com/ask/question-1259288.html -了解详情
一年内写了个人养老统筹自己负责，合同期满以后至今一直没有续约，公司也没有给我交养老统筹，现在公司口头突然要我下个月离开公司，只给我一个月工资，我的工资是每月一万（是技术人员）辞退理由是现在公司这个项目亏损严重，经营不善，把工厂停掉产品放到外面做，不需要技术人员。请问葛律师，我能按照劳动法里面规定不签 ...
//www.110.com/ask/question-1252548.html -了解详情
我是在一个私人装饰公司上班的·我从开年初八上班上带现在的六月份·期间我拿了一千八·现在我想不在这里做了·可是现在老板他说等他什么时候高兴了才给我钱·我想咨询下·遇到这样的问题我该怎么做才能保证我的合法权利呢·...
//www.110.com/ask/question-1142115.html -了解详情
我在公司工作2年，一直没有签合同，现在被老板无故解雇，3个月的工资还不一次接清，请问我该怎么办，受劳动法保护吗？...
//www.110.com/ask/question-1063754.html -了解详情
此前，我和父亲没有接到任何通知。我问厂长是什么原因把我们辞退，厂长的答复竟然是：不是我们工作干的不好，而是他看见我和父亲在这里工作，心里不痛快。因为工资的事，我曾经和他争执过两次。父亲从2006年至今已在这家工厂工作了六年，我从2008年至2009年在企业总部工作了两年，2010年调到这家工厂至今又 ...
//www.110.com/ask/question-907780.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务