工伤，帮帮我？没请假，没休假证明，回家休养一个月，今天开的医疗终结？ 厂里说我自动离职，要开除我？请问厂里有权利开除我吗？ 在这一月内，也没通知我上班什么的？...
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工伤，帮帮我？没请假，没休假证明，回家休养一个月，今天开的医疗终结？ 厂里说我自动离职，要开除我？请问厂里有权利开除我吗？ 在这一月内，也没通知我上班什么的？...
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就是2号，3号，4号的，也不允许我们事后补假，只威胁我们如果那几天不在，就按旷工处理，这种情况违背劳动法之类的法律不……我们应该怎么做不是休假时加班，是再休完后，请假不给批，只能按旷工处理，遇上这种事，怎么办？ 请假不批的原因就是不想让我们再1号法定节假日 ...
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我哥1月7号结婚于是我向公司请了4天的假，我从6好开始请假的，到了九号家里有点事一时回不去，于是又多请了半天，公司就叫我自动离职，就剩一星期就放假了我不肯10号下午回到公司，老板就说我的年终奖要推迟3个月，带薪休假也被取消了，我该怎么办呀！...
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你好、我有一个问题想问你一下，我在公司上班已有半年多了，我请假和休假公司不给我批准，一个月前未接到任何未批通知。直到本月要发工资的时候了，才看见公告栏上的公告说给我按旷工处理，一个月只有1500元，都被那黑心的老板给扣完了，低于当地最低工资标准 ...
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我来自外地，在江西某小镇的邮政所工作 上季度本有几天正常休假， 现在变成领导口中的请假， 成了他克扣员工奖金的借口 并且，当初签合同的时候，员工没有得到一份保留的权力，全部被收走...
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班助理给我的一个短信，短信内容如下（一字不差）：“看到短信给我回电话，关于你请假的事。明天早上九点之前如果没接到你的电话就按旷班算，连续两天旷班你就可以 。想清楚！” 我当时很郁闷，不是餐厅副理已经给我批假了么？我现在应该是属于休假期间吧，马上把电话就给排班的助理回过去了，他告诉我，我今天拿去的只是个 ...
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现在已检查出怀孕两个月左右，由于孕期反应较大，身体感觉不适，所以想请假在家休息一段时间。 现想了解以下几个问题： 1.对于这种情况劳动法是否有 发放工资，工资标准该如何确定 3.请假期间的社保如何缴纳，公司和个人该如何承担 4.生育险该怎么缴纳以及如何发放 5.产后休假期间的工资如何发放，生产期间的 ...
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我在一家台企工作，现在怀孕8个多月了，因身体原因需要提前休假，请问除90天产假外提前休假部分工资是按什么来算的？还有就是合同工资比实际工资要少一半，算的话 没有工资条等证明）。另外问一下，公积金台企有规定一定要交吗？--自从进公司后就一直未交公积金。公司不同意请产前假，如果请假按事假（无工资）处理。...
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请假期间工资待遇如何算职工请事假（含病假）期间的工资待遇，国家机关和事业单位实行照发工资的制度。企业根据职工的不同性质而实行不同的制度，企业中的工人由于享受 前去料理丧事的，可以根据路程远近，给予路程假。在批准的婚丧假和路程假期间，工资照发。职工可以享受本单位的带薪年休假。年休假一般为7至14天。...
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