自行负担。三、审批办法省直、中直单位在职人员（含离岗休养人员）调整工资标准按《黑龙江省人事厅关于下放部分审批权限的通知》（黑人函[2001]197号）规定的 工资和离退休费发放到个人手中。附件：1．《机关事业单位离休人员增加离休费对照表》（略）2．《国家机关、事业单位工作人员调整工资标准审批名册》（略 ...
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配租、租金核减为辅。本办法所称租赁住房补贴，是指市、县人民政府向符合条件的申请对象发放补贴，由其到市场上租赁住房。5、行政裁决（共1项）城市房屋拆迁裁决 1分；收取的要件有法规规章明确规定得1分；不予登记或确认有书面通知得1分；按照法定时限完成登记或确认事项，并颁发证书得1分；无越权登记或确认得1分； ...
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流动资金，挖掘资金潜力，加速资金周转，促进流动资金的良性循环，提高资金使用效益。第三条建筑业流动资金贷款的发放，必须贯彻“保证重点，兼顾一般，择优扶持， ＿年＿＿＿月＿＿＿日，现即将到期，请你单位接此通知后，抓紧┃┃实还款资金来源，恪守信誉，按合同期限归还贷款。┃┃┃┃┃┃┃┃┃┃┃┃┃┃中国人民建设 ...
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工资总额和奖金总额。但年度成本费用报表中已注明全年工资总额以及中方职工工资总额的企业，可只说明奖金总额的发放情况。中方职工工资、劳保福利费用和国家对职工的物价补贴由 ，３项情况和６月底企业职工人数以及其中中方职工人数，在报送第二季度的会计报表时，也应按本通知中有关要求予以说明。（＜８７＞财会字第９５号...
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部分实行超标准加租，计算办法按省级单位房改办《关于调整１９９８年度公有住房租金及１９９７年度房改售房成本价标准的通知》（省直房改办发［１９９８］第１４３号）规定执行 。六、发展住房金融，支持住房消费（一）扩大个人住房贷款的发放范围，所有商业银行均可发放个人住房贷款，个人住房贷款不受规模限制，贷款期限在 ...
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改革加快解决职工住房问题的通知》的通知（甘建房改〔2000〕178号）精神，结合试点企业具体情况，制定本操作办法。一、住房补贴的发放原则企业住房补贴 基金可以转化，应实行量力而行的一次性补贴办法。（四）企业经济效益较差，发放工资尚有困难，可暂缓进行住房分配货币化。要通过产品结构调整、企业改制和经营状况 ...
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的，职工收入可略低于兼并企业。五、根据《国务院关于严格控制企业继续生产积压产品的通知》（国发〔１９９１〕３５号）精神，对于基本没有生产手段或设备极端落后、 全部扭亏，奖金有来源并经审计核实的企业，可发放企业最高限综合奖；对比去年减亏７０％以上的企业，可发放二个月职工平均工资的综合奖；对减亏在５０％至 ...
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工作。企业有权制定本企业职工增减工资的办法。５．除国务院另有规定外，企业有权拒绝任何部门和单位提出的、由企业对职工发放奖金和晋级增薪的要求。 逐步按照本省（自治区、直辖市）上一年社会平均工资的一定比例和职工个人缴费年限长短、缴费工资多少计发，并随物价等因素变化定期调整。企业在缴纳了基本养老保险费用后仍 ...
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中心（包括类似机构或代管科室，以下简称再就业服务中心）建设，现就有关问题通知如下：一、关于国有企业职工下岗程序国有企业下岗职工是指：实行劳动合同制以前参加 标准。养老、医疗、失业保险费用（包括个人缴费部分），以当地上年度职工平均工资的６０％为缴费基数，按规定的缴费比例，由再就业服务中心为进入中心的下岗 ...
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３全区人均公用经费开支水平＝１９９６年－１９９８年（人民助学金＋公务费＋业务费－调整值）／１９９６年－１９９８年市县实际财政供养人口之和考虑到各地受经济活动量与 支付资金总量和各市县“标准支出－标准财力”的差额确定。三、其他配套措施为了较好的控制支出，确保工资的正常发放，特制定以下配套措施。（一）设立 ...
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