必须严格履行。 二、本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）签字或盖章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）。 三、本合同 超过三小时，每月不得超过三十六小时。 （三）甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期，并应按本合同 ...
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不是星期六，公司并未安排原告享受同等休假时间。原告在天地公司工作长达7年，从来未享受过带薪年假，依据《职工带薪年假条例》，原告可以享受5天带 调查收集。 人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。 《最高人民法院〈关于民事诉讼证据的若干规定〉》 第二条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实 ...
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机构作出仲裁裁决，原告不服，遂诉至法院。同时查明：2000年7月至2002年6月6日，原告共在法定休假日加班3天，休息日加班101天。原告日工资为46 《关于职工工作时间有关问题的复函》、劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》及其他法律规定，判决如下：一、被告佛山市禅城区澜 ...
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月28日人民共和国个人收入调节税暂行条例》的若干规定41. 关于加强药品市场管理的规定 1987年3月21日42. 关于职工待业保险基金收缴办法的补 1987年4月2日充规定43. 北京市 ...
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上、行动上同党中央保持高度一致。经常进行马列主义毛泽东思想教育，认真学习邓小平同志关于建设有中国特色的社会主义的理论，使全体军人牢固树立共产主义理想和信念，坚持 第一百一十九条对请假一日以上的，按以下规定执行：(一ぉ对符合探亲假(休假ぉ条例的军官和士兵，可根据部队任务、人员在位率和工作情况，分批给予 ...
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上、行动上同党中央保持高度一致。经常进行马列主义毛泽东思想教育，认真学习邓小平同志关于建设有中国特色的社会主义的理论，使全体军人牢固树立共产主义理想和信念，坚持 第一百一十九条对请假一日以上的，按以下规定执行：(一ぉ对符合探亲假(休假ぉ条例的军官和士兵，可根据部队任务、人员在位率和工作情况，分批给予 ...
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本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 ——《劳动合同法实施条例》第15条 四、 个人缴纳的养老、医疗、失业保险费和住房公积金。 ——《关于本市企业职工疾病休假工资或疾病救济费最低标准的通知》 五、停工留薪期工资和伤残津贴不得低于 ...
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》系打印件，真实性本院不予认定。经审理查明：刘亚刚原系湖北省汉阳造纸厂职工，1997年12月湖北省汉阳造纸厂与他方合资成立晨鸣公司，刘亚刚进入晨鸣公司 赔偿金的责任。2.关于经济补偿金及赔偿金的诉请。本院认为：首先，本案劳动关系的解除虽因刘亚刚单方提出而解除，提出的拖欠加班工资和未享受年休假的理由不 ...
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双方都未举示相关证据证实其工资标准，以2009年重庆市职工月平均工资标准2580元（2009年度重庆市职工年平均工资30 963元÷12个月）为其本人工资； 补助金15 480元（2580元/月×6个月，注：因被告在《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》施行前已经完成工伤认定，故其一次性伤残补助金仍 ...
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非农业人口。本院认为:公民的人身权益受法律保护。依照《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第五十条的规定机动车倒车时，应当察明车后情况，确认安全后倒车。 剥夺了受害人与护理人员休息休假的权利，有悖于法律规定。2、劳动与社会保障部2008年1月3日劳社部发[2008]3号《关于职工全年月平均工作时间和 ...
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