去年公司为提高部门运营能力，完成全年目标，设立了绩效奖金，完成任务后，有绩效达成奖发放，并让部门员工所有人签字。今年一月份确认完成了目标，但因公司认为某个费用不清楚的原因，拖延了发放时间。我四月中旬离职，五月份公司发放了这笔钱，但我的工资项目里没有这笔奖金。请问我还能找公司拿回这笔奖金 ...
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提前一个月提出辞呈，老板答应下个月9号给我离职，到6月9号离职那天要去结工资，老板却出尔反尔，说不让走，还一直躲着我不接我电话，当天下午工资还没结 我当时心里很是黑怕，不知道怎么办，我已经按照公司规定时间辞呈的，为何还有这样的老板不讲信用？就这样当天没给我结工资，过后几天，我打电话问他找他要，老板还在 ...
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两年由于煤炭形势不好，导致自办小学（襄垣煤矿子弟小学）教师工资发放受到影响，养老、医疗保险长期拖欠，教师工资相比公办学校教师相对偏低。扣除保险外教师工资 接收我们，又该如何处理。是否可以请律师帮我们与县政府协商解决。这关系到我校近百人的切身利益，请律师大人百忙之中抽出些许时间帮我们出谋划策。 期盼回复...
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1.这个‘累计工作’，是指毕业后开始工作算起，跟是否同一公司无关吧。 2.这个起始点怎么确定呢？是从初次缴纳社保算，还是看毕业证的毕业时间，或是首次发放工资的时间？如果首次工作公司没有给员工上社保，时间怎么确定...
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我们公司每个月基本工资1600元，请问基本工资是如何发放的，每天的工作时常，每月的工作天数有限制吗？基本资的标准依据是什么？我们公司是每，周上班6天时间，工作时常超出8个小时，基本工资有没有增加，工资单上没有加班工资这一项，只有基本工资，绩效工资，公司缴纳社保，个人缴纳社保这几项...
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委员会提起仲裁。 赵先生认为，公司当时自己每月缴纳补充养老保险，并工资清单中“不随工资发放福利”一栏中明确列出了补充养老保险（公司支出）6000余元。 前身某三资企业超缴费基数200%的返还款，以作为员工福利。公司计提补充养老保险的时间只持续一年多，后来公司考虑到各种情况停止计提补充养老保险费。期间， ...
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事情。我在这个公司工作了已经有一年半的时间了。一直以来公司就给我发放基本工资没有把奖金部分支付给我。我和他的工资约定又没有书面形式的证据，我怕时间越久 与我签订合同和没有给我缴纳社保为理由提出辞职。我现想把我该应得的部分工资要回来，我们中国法律有没有针对我这种情况的相关法律呢？麻烦律师给予帮助。老板是 ...
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2013年9月1日到2017年12月15日期间内，公司未安排休假，也未发放工资。 4、离职证明：2017年12月15日离职时，应公司人事部人员要求，我 的原因（个人原因）及名字的空白证明，以及公司填写完整的离职证明（只填写了时间）并盖章 4、离职洽谈记录，我和人事部说明因部门架构调整（公司架构调整文件 ...
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农具厂工作；兖矿集团职工定级表1951年出生；1989年我入矿时交给北宿煤矿工资科的户籍证明也是1951年出生。2015年11月，65周岁才退休。这是 ，超过正常退休年龄而未办理退休手续的， 仍以其达到国家规定的正常退休年龄的时间计发养老保险金。 职工到达正常退休年龄或缓退年龄后，单位未及时申报的，其 ...
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在说不做可要提前10天跟我辞工 我安排时间招工，要是我2天招到新工人也可以当天办理离职。非则不会发放工资。他们当时考虑了下就答应了继续做下去。应为 我说不做了， 要回老家治病当时我就不答应 叫他按我们之前的口头协议给我几天时间招工在离职 他们当天就没请假没上班了 第2天大早（大概5-6点钟的时候）没有 ...
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