毕律师你好！公司跟我们签的劳动合同不给我们，又不给我们算加班费，因为公司说我们的工资是职级工资+产量工资+职效工资+加班工资，可是一直都没有发过加班工资，能去劳动仲裁投诉吗？？...
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1900元。4.要求公司支付加班费5940元。（加班这块我们找了两名同事作为证人，并且提供了公司值日表，证明加班事实存在，打卡记录和监控视频，公司都不提供， 文化传媒公司，但是做的却是幼儿培训，公司两层楼一个消防设施都没有，培训资质也没有，而且让我们各种忽悠家长。公司一共7个人，当时5个人一起离职。这 ...
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我们在公司上班，每月都是二百小时以上，但是公司给的是人经，从来没有给过加班费，我们能追要这几年的加班费吗？现在正在和公司协商，如果协商不成，准备起诉，请问可以吗？...
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这样扣钱合理吗？ 2、工作满一年，是不是应该有5天年假？我们老板说当地只有公务员才有年假，私人公司都没有年假。 3、上班时间是8点半到12点，下午2点到6点 去办事，那1点到2点这段时间是加班吗？我写了加班条，老板不批，不给加班费。 4、因为20日要去杭州，我19日晚上从当地坐车出发。那出发这段不在在 ...
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老板八个月没给我们加班费。找老板谈了一下就让我们回国。我们找劳务说明了。都是帮日本 人说话。而且我们想要合同组合说在日本没有任何的有关我们的契约。让 。劳务公司又让我们签承若书，上面写的是我们自愿回国劳务公司不负任何责任。实际是老板把我们放宿舍将近一个月没有上班，迫不得已才想到回国。很想得到帮助拜托了...
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行业..现在情况基本是这样的..早8点30到晚上5点30..但很少正常下班..大部分都是加班.每周1天轮休..节假日也是轮休.好比这个十一加中秋法定8天.. ,平常的加班也好从来没有给过加班费?这是不是违反了劳动法? 我刚搜了一下公司是分合计算工时工作制或者不定时工作制,我也不知道我们这个公司属于哪种 ...
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仔细看，不知道这个算不算是合法的合同。还收了我300元的工作服的押金，说离职的时候给退，2012年2月4日向主管提出辞职要求退还押金，公司财务说 }在职期间公司因为没有给上保险，只是11年开始每月给300保险补助，还让我们签了同意补助的协议，在商场卖化妆品节假日都要加班，公司不给加班费。 请问我该怎样 ...
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我是在一家护肤品店里上班，不是公司那种，我提前一个月申请辞职，一个月过后在离开的那一天盘库存了，不过当时老板并没有说什么库存对不到要赔钱，因为以前 工资，她说不管我们同不同意都要从我们工资里扣， 因为我们没有签过合同，她也没有给我们买过保险，就算是国家法定假日也没有三倍过加班费，一直是双倍加班，过年也 ...
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我在公司工作一年了！现在公司因经营不善突然要撤店！我们我能得到什么补偿！重点是公司跟我们签完合同一直没有给我们！也没给我们上保险劳保之类的！而且周六日也没有给我们过加班工资！甚至一个星期三天都要加班五个小时从来没给过加班费！月底就要撤店了！昨天才给我们通知！说给安排到别的 ...
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开除，我们临时工在其工作期间，从未给交三险，我们都是整月的上班，从未给过加班费，节日出勤也没有给过一分钱，公司把我们辞退以后，我们依据劳动法要求进行赔偿，公司以各种理由推脱，我们临时工在其工作期间，都是拼死拼活的干活，连劳动合同都不给我们签，现在说不用就不用了，我们要求体检也不给 ...
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